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杨海佳
亲爱的爸爸妈妈：
您们好！
时光飞速流逝，转眼间我变成了一位十三岁的少年。你们对我无微不至的关心，时时刻刻的想念令我很感动。这么多年来，我也做过不少让你们操心的事。
你们还记得吗？六年级上册的一次英语单元考试，试卷的内容很难，有些单词对于我来说很陌生。当试卷公布成绩时，82、85、87……让我害怕的心理更害怕了。可报道我的名字时，“90”二字让我有一些惊喜。回到家，拿着试卷，本想告诉你们这次的考试情况，话到嗓子眼又咽了回去，耳畔传来的而是对于我行为的教育：“海佳，说了多少次，要和好的学生比。人外有人，天外有天。刚刚好卡在优秀线上，万一批错了一题呢。自己多复习复习吧。”
虽然不是指责我，骂我，却比那些更加印象深刻。“人外有人，天外有天”八字深深地印在我心中，让我时刻不骄傲。
爸爸妈妈，谢谢你们，不仅一手辛辛苦苦地把我养大，还让我懂得了许多宝贵的人生道理，谢谢你们！
你们的儿子杨海佳
殷安旸
首先我要为我上周末的不礼貌行为向你们道歉！
上周六是同学小辰的生日，妈妈同意我参加了，不过还是和往常一样要求我晚上9点前到家。可因为饭后还安排了一起看电影，要9点半才能到家。请示了妈妈并获得首肯后我安心的看完了电影，可却比预期的晚到家了近半个小时。
妈妈关心地问我们是否都玩的很happy，也问了具体参加的同学。我都一一详细地分享给爸爸妈妈听了，还讲了电影散场后哪个同学先走了、哪个同学的爸爸妈妈来接了……结果临了了，爸爸“关心”了最关键的问题：人家小旭怎么先回家，而我这么晚才回来？而我一听急了：“人家是家长来接的，你又没来接我，我怎么早回家啊……切！”说完就准备洗澡睡觉了。
我的态度将爸爸惹生气了。“殷安旸！不要洗澡！你过来……你用什么语气说话呐！不知道他是你谁啊！”妈妈一出口，我就怂了，妈妈的气势无人能比。接下来，我只能靠我仅剩的一点意志来解释了我的意思，其实小旭先到家，归根到底还是因为她家离电影院近的原因，和她是否有家长接没有关系。最后依然被妈妈“净化”了心灵，意识到自己的症结在哪里了。
其次，我想起从记事开始，您们就一直教导我“百善孝为先”：做任何事都要把“孝顺长辈”放在美德的第一位。而我居然因为莫须有的原因如此对待爸爸……我反省我的行为：妈妈用心的替我为同学准备了一份礼物，我没有感恩！我检讨我的态度：我明明和一个小区的同学小音一起回家的，没有向父母提出接我的求助，却反过来怪爸爸……对不起！
最后，我保证我会一直将“百善孝为先”放在自我品德要求的第一位；也会不断改善我的一些小毛病的！请您们监督我，也相信我！
我爱您们！
您们的女儿：殷安旸
坚持为提高企业发展和经济效益服务的原则，强化公关意识，宣传企业形象，广泛获取信息。
坚持规范化、标准化、制度化的原则，执行党和国家有关廉政建设的规定，符合礼仪要求，杜绝随意性。
坚持勤俭节约、热情周到的原则，根据来宾的身份和任务执行不同档次的接待标准，反对铺张浪费。
行政部负责接待工作的统一管理，办理重要接待事务;对涉及较强业务性的接待事务，应由有关部门接待，行政部配合
接打电话要使用文明语言，如您好、请问贵姓、您找哪位、请稍候、谢谢等类似的礼貌用语，做好电话记录。
客人来访应热情迎接，主动引导客人到办公室或接待室交谈，如本人有事需要暂时离开办公室，应将办公桌上的文件、资料、贵重物品安放好，以免泄密或丢失。
事务性接待标准、要求。根据领导意图及客人的需求，掌握接待工作的规律，做到目标明确、思路清晰、计划周密、主次分明、机动灵活、着装大方、举止文明，不擅自在授权范围外作任何决定和承诺，以高度的事业心、责任感和良好的精神风貌体公司形象。
——公司员工表彰通报3篇
白云凝结降雨，它是在感谢太阳；小树开花结果，它是在感谢大地；小鸟反哺母亲，它是在感谢生命——享受美好生活的我们应该感谢什么呢？答案就是，带给我们温暖快乐的这个大家庭！
马克思说，人是社会的人，人的一切活动离不开社会大集体。此外，作为感情动物的我们，永远都集体的感情浇灌，因此，我们需要集体，我们离不开集体，具体到当下，就是我们离不开企业！
企业是一个大家庭，我们都是它的一个小分子，我们需要依托它这个大分子，它也离不开我们这些小分子。只有我们这些小分子团结在一起，共同努力共同奋斗，才会有大分子的发展壮大，也只有大分子发展壮大了，我们这些小分子的依靠才会更加坚固，生活也才能更美好！
这个道理很简单，也是众所周知的，但它更深层次的含义则是——感恩与奉献！
作为企业的一员，我知道自己是最微小的那个分子，当然我也相信，不论我这个小分子再怎么渺小，都是不可或缺的。同样，我这个小分子也懂得感恩，也在奉献。没有豪言壮语，没有惊天动地，只是用我自己最大的爱心奉献自己所有的能量。可能是传送一张报纸，可能是扫起一粒纸屑，也可能是周末路过进来看看房门是否锁好，晚上下班关掉走廊里所有路灯，等等。微不足道也好，无关紧要也罢，但求每件小事都用心做好，每次尝试都努力完成。不是有句话说，不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海吗？我相信，积少成多就是进步，日积月累就会成功！
人或重于泰山，或轻于鸿毛。在这物欲横飞的经济时代，我们不求荣华富贵，不去追名逐利，但求立足企业长远的发展，坚守我们各自的岗位，努力做好自己的本职工作，就是对企业最大的奉献和最好的感恩，同时也就实现了我们自己最大的人生价值！
实践是检验真理的唯一标准，同样也是考验个人行为价值的唯一标准，所以，一切重在行动。就让企业这个大家庭来考验我的信念——我感恩，我存在！我奉献，我快乐！
尊敬的员工家属：
您好!
风雨送春归，飞雪迎春到，值此x年新春佳节即将来临之际，我谨代表湖南风华正茂园林有限公司全体股东、公司的管理层及全体同仁向您及您的家人致以最衷心的感谢和诚挚的问候!
公司成立至今已走过两个春秋，在过去的20xx年，受当前大环境的影响，市场跌宕起伏，正是您们的家人用他(她)辛勤的劳动和智慧，与公司年轻的团队一起携手并肩，互相激励、克难奋进、使公司度过了不寻常的一年，并取得了较好的业绩，也使公司的各项工作取得了长足的进步。公司是我们共同的舞台，承载着我们共同的憧憬、希望和梦想!您的家人在这个大家庭里学习、工作和锻炼，是我们最亲密的家人和战友，并正在成为公司持续高速发展不可或缺的栋梁之才!
我们深知，公司的每一点进步、取得的任何成绩，都离不开公司全体员工的团结努力，也离不开员工家属的全力支持!公司有驻外工程，部分员工因为工作，数月不能与家人团聚、共享天伦。我们完全可以想象您们里外奔忙却没有人能够分担的艰难，处理琐碎家务的苦累，甚至盼望亲人归期遥遥的无奈。正是有了您对我们事业的理解，您对家庭的照顾，我们的同事才能没有后顾之忧，全身心地投入工作，我们的事业才能发展壮大，对此，点点滴滴，我们感谢于心!
我们一直倡导工作开心，生活舒心的人文理念，不断加强公司的人文建设，为员工的自我发展营造良好氛围和创造更多机会。同时，风华正茂在未来的发展过程中将面临更多的机遇与挑战，在此我衷心的希望您继续作为公司的坚强后盾，一如既往地理解和支持我们。有您的支持，我们会信心百倍，力争取得更加丰硕的成果;有您的支持，我们将如虎添翼，用更优秀业绩回报您的支持和信任，并更有能力和信心关心每一位员工和家人!
言短情长，纸传吉祥!再一次衷心感谢您对我们工作上的理解与支持。祝您和您的家人在新的一年里平安吉祥、健康快乐、家庭和美、万事如意!
xxx公司
20xx年xx月xx日
亲爱的员工们：
新年好！
在20xx年新春佳节来临之际，xxx向你们致以新春的问候和吉祥的祝福，祝您新春愉快、万事如意、合家欢乐！
20xx年经过全体员工的共同努力，公司圆满完成了全年的目标，在金融危机的大环境下，公司依然稳健增长，这一年，我们经历了无数的历练，收获了成长、快乐、幸福和满足。xxx的发展和壮大离不开你们的默默支持和无私奉献，在这里向全体员工道一声：你们辛苦了！
当然xxx的优异成绩，更离不开你们——可爱的员工家属们。当xxx人忙于工作而无暇顾及家务的时候，您辛苦了，当xxx人因为工作而减少了陪伴您的时间，请您体谅，当xxx人为理想和目标打拼后回家时，感谢您为他们留的那一展灯……
是的，xxx的发展，每一步都在您的支持下，走得更加坚实，每一个xxx人都应该对家人深鞠一躬，对您说声谢谢！更想说的是，xxx今天的荣誉，同样属于你们！
我们虽然家境、品性不同，年龄、爱好各异，却在为一个共同的目标扮演着自己重要的角色，我们在工作中学习，在前进中成长，同时，xxx给员工提供发展的平台、表演的舞台。
xxx是我们共同的大家庭，她承载着我们大家的憧憬、希望和幸福，我们应该好好珍惜和爱护她。我们迎来了企业腾飞的曙光。企业的创立，离不开积极勤奋、风雨同路的创业伙伴；企业的发展，更需要新鲜血液的不断加盟。不同背景、不同经历、不同层次的人才荟萃，冲击碰撞、互相激励，才能成就一番辉煌的事业。
岁月走过昨天的路，生命唱响明天的歌，20xx的脚步正向我们迈步走来，在新的一年，xxx需要大家一如继往的关心、呵护和支持。希望我们坚定信心、振奋精神，在新的一年里创造出更加辉煌的新业绩，携手共享新繁荣。
敬礼！
行政部
20xx年x月x日
曾国藩是中国近代史上一位重要的历史人物，被称为晚清“第一名臣”，更有甚者推崇其为“千古完人”。他整顿吏治、倡导科学，使腐败的满清王朝又苟延了60年。他的著作和思想同样影响深远。作为中国近代史上地位显赫而又最有争议的一位人物，其所著的《曾国藩家书》行文形式自由，随想而至，挥笔自如，在平淡家常事中蕴含着真知良言。尽管曾国藩著作留传下来的很少，但仅一部家书足以体现他的学识造诣和道德修养，从而赢得了“道德文章，冠冕一代”的称誉。
曾国藩的家庭教育思想，主要体此刻他写给孩子以及亲友的家书中。曾国藩的家书，共有330多封，是历史上家书保存下来最多的一个。全书分为治家类、修身类、劝学类、交友类等10大类。曾国藩家族，向来治家极严，也很有章法。曾国藩受家风熏陶，对子弟也要求极严，并谆谆加以教诲。他的家庭教育指导思想中，有许多可取之处。如在教子弟读书、做学问、勤劳、俭朴、自立、有恒、修身等方面，都继承和发扬了中华民族的传统美德。
曾国藩是最好的儿子，能使父母宽心；是最好的哥哥，教导和照顾弟妹，体贴入微；曾国藩更是仁慈的父亲，是儿女的好榜样。他的家书讲述人生理想和道德修养。他每日记日记，将一念之差、一事之失，都记于当天的日记里，对自己的错失，毫不留情，并且还和好友互相传看，以到达监督的作用。在骨肉亲情日渐淡漠、邻里亲戚形同陌路的现代社会里，确实有警醒世人的作用，值得每个人一读。古语云：盛但是三代。而曾国藩家族却代代有英才，出现了像曾纪泽、曾广均、曾约农、曾宝荪、曾宪植等一批著名的外交家、诗人、教育家和科学家。
曾国藩是中国传统儒家文化培育出来的最为优秀的成功者。儒家文化要求人们用心地应对人生，投入社会，在有限的生命期间里，使自己的人生价值和社会价值得到最大的发挥。在全球经济越来越趋向于一体化的时候，民族的文化认同以及民族自尊心的建立就显得尤其迫切和重要。只有对自己严格训练，才能培养出较高的潜力和素养，应对世界。
行政综合部负责全体员工的考勤工作。
考勤由办公室安排专人记录，记录必须准确真实，相关票据要和考勤表有照应可追溯。所有职员不得代签到。
出勤规定
周一到周六上班，周日休息;
上班时间：9：00-18：00
午餐时间：12：00-13：00
所有职员应按时上下班，事假及正常休假应按照请销假制度执行。
考勤员应认真负责，加强考勤，做到不虚报、不乱报、不徇私情;
考勤表必须与所批复的请假条相一致。无假外出者按旷工处理，旷工期间无工资奖金，月旷工天数累积超过3天者，扣发当月工资和奖金;年累计旷工超过10天者，扣除所有剩余工资福利。
考勤表在每月的1号由考勤员负责整理，报送财务部门经领导审查后作为当月工资奖金发放的依据。
员工请假不超过12小时，由部门主管批准;超过12小时需报经理批准。
国家法定节假日，原则上休息，如工作需要，须无条件上岗，不批假.病假需经领导批准后休息
各部门主管请假需报分管领导同意后由总经理审批。
所有批准假期时间包括往返时间。
亲爱的爸、妈:
长这么大没有以这种方式和您们聊天感觉怪怪的实质却很真实。有很多平时当着面的时候不能讲出来的话，现在我决定写这封信对您们说说我想对您们说的心里话。
爸爸、妈妈我感谢您们养育了我这份恩情是我一辈子还不清也还不了的我不会忘了生活中您们对我的点点滴滴。还记得，在我无措彷徨时您们为我指明前方的路，睡觉时您们为我盖的被子，哭泣的时候你们告诫我男儿有泪不轻弹、要坚强……有太多的太多，深深的印记在我的脑海之中。如今我参加工作了，我来到了人生的又一个起点。虽然在成长的道路上走得挺辛苦，但我无怨无悔，更不会怨恨您们，抱怨自己的父母是农民。因为我知道，每个人的成长都不可能是一帆风顺的。我也知道，为了我您们也付出了很多很多
现在，我在单位会认真努力的工作，不会再向以前那样不懂事了，我现在长大了，会用自己的实际行动来证明给你们看，您们的儿子不会给你们丢脸的。我在这里也过的很好，您们不用担心我，反倒是您们，要多注意身体，别太累了。
有些东西用言语是不足已表达的，但还是想告诉您们：爸爸、妈妈——我爱您们，用心的爱，您们辛苦了。如果有来生，即使您们还是农民工，我也一样要做您们的儿子！太多太多的话，永远也讲不完，下次再与父母详聊。
xxx
20xx年x月xx日
员工内部培训涵盖面广，内容繁多，大致分为：
1. 公司企业文化；
2. 人事管理规章制度；
3. 财务管理规章制度；
4. 工程管理；
5. 清洁管理；
6. 保安管理；
7. 客户服务；
8. 消防管理；
9. 意外事件处理；
10. 英语培训；
11. 特殊工种将另行增加专业培训课程。
亲爱的父亲妈妈：
你们好！
我很幸运能在你们温暖的怀抱里健康地成长，幸福地生活。如果说你们是大海，我就是在大海里快乐畅游的鱼儿，在碧波里和你们一起戏耍，感受自由与生命的活力；如果说你们是大树，我就是那翠绿的叶子，欢快地汲取着养分，滋润着对未来的无知；如果说你们是蓝天，我就是蓝天下的白云，拌着和风自由地飞翔，体会着生活的乐趣。
记忆中，那高大威武的父亲，虽然严厉但却不难明白他“望女成凤”的心情。而妈妈在我软弱无力的时候，犹如一杯疲惫中的龙井，只要几口便神清气爽；当我意志消沉时，又犹如烦恼中的一曲古筝，优雅得令人陶醉；妈妈，谢谢您，给我全部的爱。我们好久没有坐下来一起聊聊天了，父亲妈妈，我想你们了。
来到立人这所学校，我首先学会了独立自主，不再当家里娇生惯养的孩子了，要学会战胜对父母和老师的依赖。现在我已经适应了立人学校的生活环境了，和伙伴们也相处的很好。每每看到教室墙上张贴着“立人学子的誓言”，我的心弦总会微微地拨动一下。我会遵守“特别懂礼貌，特别守纪律；特别讲团结，特别能吃苦；特别勤读书，特别有作为。”我会让你们放心的。
父亲妈妈，工作很辛苦，你们自己要保重自己的身体，等到放假了，我会为你捶捶背洗洗脚，会更加珍惜与你们相处的分分秒秒。
祝身体健康，万事如意！
近几年我心里有好多话憋在心里，无人诉说，心里甚是难受。由于无法用言语表达，所以只能用笔一个字一个字写在信里，来诉说我的心事。
你们已经陪我度过了十三个春秋。一直以来，你们就像我人生道路上的引导师，会指导我怎样去打败挫折和困难，会在我失去信心时给予我心灵上的慰藉，让我重拾生活的信心。我知道你们很爱我，虽然你们已经不是法律上的夫妻，但是对我的爱仍然不变。甚至为了让我的生活不比其他孩子差，你们更爱我，更关注我了。可是，我还是会感到苦恼。
爸爸妈妈，你们知道吗？自从奶奶生了重病生活不能自理后，家里大大小小的事全是爷爷来做。奶奶是一个心灵脆弱、敏感的人，她总是会认为自己是累赘。有时，甚至会想不开，她心中的苦无法表达出来，她只好哭。为此，爷爷很烦恼，我也一样。所以，我有时真的会感到很孤单、很无助、很缺少父母的爱。我希望我的家庭也能和谐、幸福。
这个学期快结束了，我的学习成绩没有特别优秀，没有达到你们心中的期望。在这最后十多天，我会更努力，不辜负你们对我的期待。
爸爸妈妈，你们给予了我生命，让我认识到了这个世界的真善美，这十几年来，辛苦你们了！
祝：身体健康，万事如意！
您们的女儿
处于饿狼阶段的主要是有相当工作经验，具备客户开发，市场操作的能力，为人方面也洞悉了领导和客户的心理的营销人员。不满足于吃草的，觉得肉更好吃一些，于是由食草开始向食肉转化。饿狼阶段的营销人员由于自己已经能够独立开展工作，又能够妥善处理和领导及客户的关系，开始具备全局观念，开始从战略层面思考营销问题，开始总结做事的方法和为人的技巧，因而能够走向基层领导岗位，成为业务主任，高级，随着收入增长，从温饱向小康迈进。很多人止步于饿狼阶段而无法上升，一方面是自己的能力确实有限，公司又人才济济，自己已经达到了成长的天花板，再一个已经是一方诸侯，生活过的挺滋润，丧失了前进的动力。
办公室人员管理制度
办公室人员执行签到的考勤制度
每天早9：00上班，晚6：00下班，禁止无故迟到早退现像发生，违者予以20元处罚。不允许代替签到，9：00起不再签到;
忘*到者须在2小时内向部门领导说明，并由部门领导出具证明;按时间早晚顺序签到;凡没有事先请假说明理由(病、事假)不签到人员一律视为旷工
办公用品管理规定
办公用品发放和使用
本着节约的'原则使用办公用品。
购置回的办公用品统一放在办公室管理、登记和发放。
领用办公用品用具必须认真履行手续，应提交OA《办公用品申请(领用)表》。
严禁员工将办公用品带出单位挪作私用。员工离职时应将所负责保管和使用的物品退回办公室(消耗品除外)。
我们生命中有那么两个人是生命中最重要的，也就是我们的父母。所以我们就应该做名懂得孝顺的子女。
孝顺懂事，自古以来都是中华民族所推崇的，也是中华传统美德。这是老祖宗留下来的精神品质，我们一定不能抛弃，我们理应践行。神话传说中的孝子——董永，卖身葬父的行为感动天上的七仙女下凡与他结为夫妻。当然，我们提到孝顺，不是要我们模仿古人的愚孝。是为了将这一美德延续下去，去构建和谐的家园。
再说，父母辛辛苦苦把我们拉扯大，上学了，担心你的成绩；毕业了，担心你找工作；担心你的人生。父母长辈为我们操碎了心，把人生所有都托在我们身上，他们给予的总比我们付出的多得多。父母把青春都给了我们，在他们最好的年华，因为有我们，他们要承担起责任，他们要付出，他们的大把时光。为此，他们不再年轻，可能放弃了他们的梦想，追求，他们脸上爬满皱纹。最后有一天他们老了，可以休息一下了，可是我们却离他们遥远了，只过节过年回家看看，却不与他们说话交流，只顾着玩手机，刷朋友圈。他们想了解你最近的生活，可你不想让他们了解，就这样变远了。
父母陪着我们长大，我们要陪着父母变老，做名懂得孝顺的子女，别让爱来得太迟。
“亲爱的妈妈，您总教育我们，人一辈子就图有个健康的身体，和气的家庭，儿女的平安，钱多钱少没个尽头，您的话总是萦绕在我耳边。”
“妈妈，您告诫我，小事不要斤斤计较，要宽容。要多反省自己。是的，您做任何事情都只考虑别人，从来没有想过自己，即使有苦有泪您也都是往肚里咽，始终为这个家默默付出，让我们健康快乐成长。”
一封写给妈妈的信情真意切，一个普通家庭的良好家风代代传承。近日，水电基础局二公司工会开展的“给母亲写封信”主题活动圆满结束，活动倡议员工认真写一封信，表达对母亲的爱，展现独特的家德家风。
活动得到了广大员工的积极响应。有人说：虽然书信在今天的生活中角色和功能已经退化。但真的很怀念曾经写信、寄信、等信、拆信的时刻。有人表示：平时经常和母亲通电话，但从来没有把这个“爱”字对母亲说出来。有人潸然泪下：在工地，不能照顾家里，最思念的就是母亲，但从没有给母亲写过信，想想也觉得很愧疚。还有人说：从母亲身上学习了很多可贵的品质，所以家风是我们不能丢弃的珍贵财富。只要每个家庭的家风充满正能量，社会风气一定会越来越好。
经过广泛的征集，最终评选出一等奖1篇，二等奖2篇和若干三等奖。
二公司工会表示，将继续在广大员工中开展此类活动，让家书成为亲情联系的重要纽带，让家风成为相伴一生的正能量。
着装仪表规范
公司员工日常着装应以端庄大方、整齐清洁为标准。
仪容要以干净、整洁、素雅为标准，不得浓妆。
行为举止要文明、礼貌，不得打架，斗殴，酗酒，从事违法乱纪的活动。
说话要和气、谦逊，要使用“请、您好、谢谢、对不起、再见”等文明用语。为集体创造团结、友善的氛围。
工作行为规范
遵守党和国家的法律、法规，遵守公司的各项规章制度。
各部门员工应按时上下班，不得迟到、早退、旷工。临时有事外出必须向部门经理请假，经领导批准后方可离开。
办公室工作人员在接待来访和接听电话时要注意行为规范和文明用语;办公电话铃声应调到适量位置，讲电话声音应适量;不准用办公室电话进行私人交往或闲聊。
员工手机应保持上班时间畅通。
行政部每天安排部员值日，注意保持室内办公环境和办公台面的整洁有序。
上班时间不得干与工作无关的事，严禁上班时间打牌、看电影、玩游戏等与工作无关的行为发生。
保守企业秘密和技术秘密，不准对外泄露公司有关的事情。否则一经发现，将根据情节轻重，给予经济及行政处罚，严重的将以辞退。
工作区内严禁随地乱扔、乱倒垃圾，严禁从窗户向外或从楼上往下倒水、扔烟头、纸屑、吐痰等。
节约用电，做到人走灯灭。
爱护办公设备、仪器，节约使用纸张，能用废纸打印复印的不得使用新纸，严格按照办公室规定使用办公设备。
每位员工都有权利、有义务维护集体利益，爱护集体财产，严禁将集体财产居为私有。
加强学习，学习型组织是分公司的追求目标，每个人都应该积极主动的参与到各种学习活动中来，不能以各种理由逃避和拒绝学习。
顾佳晰
俗话说得好：“没有规矩，不成方圆。”也就是说国有国法，校有校规，家有家风。妈妈曾教育我做人要谦虚，所以我家的家风就是：“胜不骄，败不馁”，这句话的意思是：胜了不骄傲，败了不气馁。在成功时我们是开心的，在失败时我们是伤心的。
在我看来，当自己努力做事而成功时，绝对不能骄傲、沾沾自喜，从而目中无人，应该要总结这次成功的经验，让以后比现在做得更好，但是如果失败了也不能气馁，从此一蹶不振，而要找出失败的原因，来加强自己这方面的不足。以下就是一个典型的事例：
我的数学成绩在班里算不上很好，但也不算不上特别差，一直是在中间徘徊，但是这学期，我在校认真听课，在家认真复习，做独立作业时A也比上学期多了许多，由原来的中等升到了中上等。我担心自己的成绩被超越，所以没有骄傲，一直保持在中上等。以前失败了不要紧，以后再努力，但是如果成功了也不能骄傲，就像我上学期的前半个学期，成绩一直遥遥领先，考试成绩也比较好，但是因为太骄傲了，导致后半学期我的成绩一落千丈，考试瞬间落到中下等，这就是我骄傲的后果，但是我从中找出了失败的原因，所以我这学期成绩一直很稳定。我也要向我们班的小刘同学学习，考试考得好不会骄傲，考不好也不会气馁，所以成绩一直名列前茅。
我以后做事一定不会骄傲，做到”胜不骄，败不馁。”
您们的儿子：顾佳晰
敬爱的小爷爷：
您好!最近身体还好吗?你们全家都还好吧!
我是洋洋，虽然我们从未见过面，但常听爸爸提起您，说您是一个特别注重尊老爱幼的人，在这里，我想给您讲一个我家讲了又讲，走南闯北大花的故事。
故事是这样的：那时爸爸在上海打工，我们暂住在深圳。一次爸爸的上司到天津出差，回来给我爸爸带了一盒天津著名小吃――冰糖大花。爸爸看麻花很不错，舍不得吃，就把麻花邮给我们。我们都没吃过天津大花，看着那超大的麻花，金黄金黄的，上面有许多芝麻，香喷喷的，特别诱人，馋得我和哥哥直流口水，但妈妈没让我们吃，而是说：“你外婆最喜欢吃这种又香又脆的东西，我看把这麻花带给你外婆，她一定喜欢!”刚好有老乡回家，那盒麻花自然又到了陕西的外婆家。过了两个月，我们回家过春节，外婆却把那盒麻花拿出来说：“这么好的东西，我怎会独自享用，留着等你们加来一起吃才香呢!”
后来外婆才知道，这盒麻花来自天津，从那儿飞到上海，再从上海邮到深圳，最后带到了陕西老家，外婆笑开了花说：“这麻花走了半个中国，真是一个走南闯北的大花啊!”从此，走南闯北大花的故事，在我家讲了又讲，经久不衰，它蕴藏着我家的家风，尊老爱幼，我们都希望一代代传下去。
小爷爷，您已经很久没回家乡了，现在家乡变化很大，我们都欢迎您回来。
敬祝全家身体健康，阖家幸福!
中国人喜欢历史。这种喜欢，除因历史上的人物和事件能带来一种欣赏乐趣外，还因为历史能给人以启示和教益。曾国藩认为，读书，一要有志气，二要有胆识，三要有恒心。“恒”最为重要，学无止境，若不持之以恒，必定半途而废。读书如此，做人做事也就应如此。
（一）普通人照样能够成就事业，改变命运的关键在自我奋斗。曾国藩成为后世榜样的根本原因就在那里，他的成功激励了千千万万没有依靠、没有财富的普通人家的子弟的上进心。xxx可作为这方面的典型的例子，xxx在一师读书的时候，与老师杨昌济谈到自己的务农之家时，杨昌济“以农家多出异材，引曾国藩、梁任公之例为勉之。”此话对xxx的鼓励是相当大的。现今保存的由湖南出版社出版的xxx《早期文稿》中有一处提到了曾国藩，对曾国藩表示出很大的敬意，最有名的一句话便是“愚于近人，独服曾文正”。青年时期正是人的理想和抱负的构成期，曾国藩的言行对青年时代的xxx确实产生了很大的激励作用。
（二）教育之本是提高人的综合素质。中国的教育，从古至今都是应试教育，过去人读书的目的是为了求功名，有了功名之后便能够做官，此刻人读书的目的是为了考大学、考博士，有了学位后便好去求职，应试教育的负面是：培育出来的人缺乏应对复杂多变社会的潜力，缺乏成就事业所务必具备的其他的相关知识。曾国藩在进京后的不少家书中，都要那几个迷恋科举考试的弟弟从科举中走出来，去读一些于身心学问有益的书。而他却更加身体力行，拜师访友，求学问道。因为有了这个过程，曾国藩才有了一个学问和人格的升华，为他日后的事业打下了厚实的基础。
人的综合素质是做人的根本，如果把人的一生在社会上的生存比作一门学问的话，技能则如同专业知识，综合素质则好比基础理论，基础理论扎实雄厚，相关的专业则较为容易掌握。此刻的社会变化得快，专业门类越来越多，人在学校里的专业学习决不可能都学到，到了社会后要适应社会的变化，其立身之本则在人的综合素质上，这是其一，还有更重要的是，人类的事业只能是人格完美的人才能担当得起。人的综合素质的高下，在事业成就的大小中起着更为重要的作用。
曾国藩具有高深的学问素养，xxx曾评论他：是一个“办事（干出事业）兼传教（留下思想学说）之人”。他一生勤奋读书，推崇儒家学说。他被认为是中国近代最后一个集传统文化于一身的典型人物，他的成功给我的启示是：处在变革时期而浮躁不安的中国人，依然需要来自本民族文化的滋润。这种启示，因为同源同种同血脉的缘故，而显得更亲切，更实用，也更有效。正如鲁迅先生所说：惟有民魂是值得宝贵的，惟有他发扬起来，中国才有真进步。
各位家属：
您们好!
20xx年新春的脚步越来越近，回乡列车的汽笛声越来越清晰，思念的情感越来越切，相见的喜悦越掩越鲜明，“过年了，回家吧”，这是您们心底最真实、最质朴的话语，也是您们等待一年的喜悦相逢时刻。
常言道：“父爱如山，母爱如天”，有一种爱叫伟大，那就是父爱，恩重如山;有一种声音最温暖，那一定是妈妈，来自远方的呼唤;感谢他们养育了这么优秀的儿女，与公司一起走过风雨十年，让公司的业绩稳中发展
有一种浪漫叫慢慢变老，有一种承诺叫天长地久，有一种守侯叫祈佑平安，光良的《童话》有两句歌词温暖人心：“我愿变成童话里你爱的那个天使，张开双手变成翅膀守护你”，这就是爱情，感谢你们远方温柔的守侯，感谢你们电波那边的祝福，公司的成长中有你们的付出，公司的发展中有你们的守侯。
有一种宝贝叫孩子，有一种幸福叫呵护，有一种疼爱叫牵挂，有一种经历叫成长。感谢你们、祝愿你们：平平安安、快快乐乐，你们是山坡上永远飞歌的清泉。你们是天空中永远高飞的雏燕。因为有了你们，我们有了希望;因为有了你们，我们的事业更加辉煌。
新年临近，作为公司总经理，对您们默默无闻的付出与无私的支持表示最诚挚的感谢，愿您们永远健康、幸福美满，学业有成，新年大吉!
中国上下五千年，素有“礼仪之邦”之称，向来重视家风和家训，古人常说：“无规矩不成方圆”，于是家家之训形成家家之风，良好的家风，不仅是有形的模仿，更是无形的塑造。有良好的家风，严格的家训是对下一代的教育中起决定意义的一步。
我生活在一个温馨的大家庭里，从幼稚不懂事的我逐渐变成一个亭亭玉立的少女，在这其中，从小母亲就语重心长地给我灌输一些良好的家训。“百善孝为先”这就是我家的良好的家训之一，其中让我懂得了许多领悟。
母亲常说，人以孝为本，一个人如果没有孝心，他有再多的知识，再高的文化业没有用，这对社会往往只是个威胁，所以，要以孝为前提来待人处事。
仍记得母亲常向我提起一个令人心惊胆战的故事一封家书说家风400字一封家书说家风400字。故事讲述，在几年前的一个小乡村里曾发生过这样一件事，一位年仅15岁的男孩用自己的双手亲手杀死了自己的母亲，这是什么原因导致的呢?原来男孩在一所乡村中学念初三，男孩在此之前成绩都是非常优秀的，在那所学校都是屈指可数的，但是，刚到初三第一学期男孩不知道为什么成绩突然下降了许多，男孩的母亲为此感到非常担忧，便特地从城市赶过来陪着男孩，想知道男孩到底发生了什么事?后来才从男孩班主任口里得知，男孩原来是和外面一些社会青年有所往来，而且频繁。就在一天夜里，母亲发现男孩急匆匆的赶着出门，而且行为鬼鬼祟祟，但是，母亲并没有阻止他，任由他去了。在男孩走后没多久，男孩母亲担心不已，心里着急的就像热锅上的蚂蚁。于是，她坐坐走走。
终于，在凌晨三、四点的时候，男孩回来了，推开了门，而且醉醺醺的样子，像是喝了许多酒，母亲连忙跑过去搀扶男孩并且问：“这么晚了，刚刚去哪儿了，怎么喝的醉醺醺的”。没想到，男孩并没有做出理会。母亲接着问，男孩仍没有做出理会。母亲有接着问，男孩还是没有做出理会。母亲又问，这下可把男孩惹恼了，马上从桌子拿起一把刀，挥手砍去，刹那间，母亲鲜红的学溅满了男孩全身，男孩突然醒悟了，双膝跪地，抱头痛哭……后来，这位年仅15岁的男孩也受到了严厉的法律制裁
每当想起这故事，心里总是多了几分寒酸一封家书说家风400字初中辅导。故事中的男孩竟然向自己的亲生母亲砍去，难道他就没想想他的母亲有多爱他，多关心他吗?就算他之前成绩再怎么好，那也是徒劳的，违背了做人的基本原则。
其实，行孝并不难，只是看你到底有没有这份心罢了，父母每天起早贪黑，早出晚归的去工作，去挣钱，为了谁?还不是我们吗?而我们只要在他们下班时递一双拖鞋，端一杯热茶，再来几句问候，这也是一种有孝心的行为。所以，我们以后要以孝为本，孝心做人。
家是一个缩小的国，国是一个放大的家，树立一个良好的家风，家训，成为一个品质优越的人，只愿“家家之风、家家之训”能代代相传。
亲爱的妈妈：
你好!
人言道近乡情怯，愈是盈满的情感愈是难将其倾洒，十多年来你带给我点点滴滴的感动与感恩能垒起一座高耸入云的山峰，但却湮没在饭菜带起的浓浓油烟和偶尔的冲突争执中，令那些深情的话无论如何斟酌措辞都难以开口诉说。但我心知岁月如流沙，花开堪折直须折，莫待无花空折枝。如今，我将这些一直不曾开口说的话语折成一只只小小的船儿，放在这封家书的长河上，求它们载着我对你所有的爱和感动，随着这封家书的长河漂漂荡荡，漂到你心里去。
从我能清晰地记事开始，爸爸就因为工作原因漂洋过海离开我们身边，于是你独自一人用自己柔弱的肩膀撑起这个家的一片天空。爸爸的关心问候于你面对的一个个或繁杂或细碎的困难来说实在鞭长莫及，你失去了能为你遮风挡雨的靠山，又得用羽翼护着一个幼小的我。
生活是长满荆棘的道路，你不得不穿上战士们的盔甲，执矛持盾，披荆斩棘，毫无畏惧，勇往直前。我从前不懂，人们说父亲是家里保驾护航的勇士，我便也点头称是。但谁又能记得起你背负起无数个生活搁给你的重担时流出的汗水呢?你又哪里担不起勇士的头衔呢?艰辛难熬的岁月早早吹白你的发丝，熄灭你眼中的明亮，在你脸上折起皱纹，使你脚步沉重不再轻盈。世界以痛吻你，但你却报之以歌。你极少在我面前怨天尤人，你乐观阔达，做刚强的护盾让我能够毫无忧虑地成长起来。
但即便日子将人打磨地如何强大，人也永远无法所向披靡，总会遇到许许多多力不从心的事情，你不过是一个普通地不能再普通的普通人，又哪里能例外呢。所以纵使你有着咬牙血吞的坚韧，也会面临难以度过的难关，也会有心有余而力不足的时候，也会有丢盔弃甲的时候。难捱而漫长的日子是一根根刺入骨髓的寒针，即便是千帆过尽后的今天，回想起你当时那些抑制不住的唉声叹气或是低声的抽噎，也能隐约感受到绵长而尖锐的痛楚。
彼时我尚年幼，懵懂无知，你见识过世界的刀光剑影，深知立足之不易。于是你对我淳淳教导，面命耳提，语重心长地告诉我要如何做人，要勤于学业等等，事无巨细，都一一提点，并且翻来覆去地讲，好似要把我耳朵念出茧子才罢休。奈何我不知你用心良苦，很多话都当作耳边风，不知它们其中浅显却又重若千钧的道理，以致于我活了十多年，却无一样能拿地出手的成绩，平平庸庸，碌碌无为。
幼时你常将别家孩子的好挂在嘴边，望我能向其学习，如今你明白我已经长大，晓得道理了，就极少拿我和别人对比。每每听到别人如何优秀，你也不会有埋怨我不争气的情绪，因你生性旷达，凡事不会太过于强求，懂得释怀，也因你爱我，觉得纵然别人家的孩子千般万般好，也抵不过家里一事无成的我。但每每听到这些，我便难以抑制地对你心生愧疚。你一直以来对我就不算严苛，我却屡屡无法达到你的要求，让你失望。你苦口婆心引导我，我刚对你保证下次绝不再犯，一转身就抛掷脑后。一而再再而三，反反复复，你对我总有用不完的耐心，屡次原谅我，总是信我的信誓旦旦，对我的信任多地像是撒哈拉的沙子，而我却是个狡猾的骗子，总是辜负你的信任，还不以为然。现在想起，真是羞愧不已。我何德何能得你毫无保留的信任呢?
我是道边苦李，未能做成一件令你骄傲的事情，让你焦头烂额的事情倒是不胜枚举。但你却从不对我的毫无成绩有过半分的数落，反而是在我难过落魄时给予我安慰鼓励，告诉我我也是很努力很优秀的人，不会逊色于人。我心存感激，心知自己百无一用，在我各方面都最不尽人意，惨淡潦倒时，你却没有放弃过我。如今我能成为一个不是十分坏的人，全是依仗你含辛茹苦地日日悉心教导，血汗灌养。
如今我已长大成人，就算还思想幼稚冲动，但我也懂得了该听话孝顺，让你不要再为我日思夜忧。纵使我羽翼尚未丰满，我却明白了要成长起来，自己独当一面才能反哺。话语终究敌不过行动有力，我又文辞粗浅，表达出的情感仅是浩瀚星河中的一星半点。但来日方长，我的所有感激和爱都将渗透在日常的点点滴滴行动中来回报你。
敬礼!
你的女儿 xxx
20xx年3月25日
引言：简易劳动合同该如何写呢？其实简易劳动合同和其他标准版、常用版劳动合同是一样的，只是相对于它们来说，简易劳动合同对某些条款规定要简洁一点，但其法律效力还是和其他劳动合同一样的。下面是一份简易劳动合同的范文，我们一起来看看。
简易劳动合同的范文：
简易劳动合同
甲方地址
法定代表人(主要负责人)
乙方性别身份证号码
为建立劳动关系，明确权利义务，依据劳动法、劳动合同法等有关法律规定，在*等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。
第一条本合同期限自年月日起至年月日
止。其中试用期为年月日起至年月日止。
第二条甲方根据工作需要，安排乙方在工作岗位，乙方的工作任务为，工作地点为。经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位及工作地点。
乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。
第三条乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方于每月日支付工资，支付的工资为元/月，其中试用期的工资为
元/月。或者实行计件制，计件单价为。
第四条工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。
第五条双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明。符合法律、法规规定的，支付乙方经济补偿。
第六条其他未尽事项按照国家及地方现行有关规定执行。
第七条双方其他约定
第八条本合同双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。
甲方签字(盖章)乙方签字
签订时间：年月日
劳动者合同文本已领签字：
小结：简易劳动合同虽然法律效力和其他劳动合同一样，但并不适用于每个行业，大家在使用时也要注意是否适合自己。如果大家还有更多关于劳动合同的问题，可以上合同圈进行法律咨询，也可以到频道查找更多的合同。
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家书无论从古至今都是一个令人倍感温馨的字眼，因为它蕴含着世间最沉重的东西，亲情，正是这种感情联系着整个家庭，构成一个社会。
诗人总是最善于表达情感的，譬如唐人张籍的《秋思》就表达了诗人与家书，与亲人之间的强烈情感，值得我们去品读。“洛阳城里见秋风，欲作家书意万重”，秋风萧瑟，诗人不仅想要写一封家书，但想要表达的感情太多，由此可见，家书是远方游子向亲人表达情感的载体，是一种精神寄托，“意恐匆匆说不尽，行人临发又开封”。又是怎样的情感使诗人作出“又开封”的行为呢？是一种预言却有限的无奈，是一种情有所依的信息，更是一种游子的情思。倘若清人纳兰性德在从军打仗时收到一封来自远方的家书，是否会不再有“风一更，雪一更，破碎乡心梦不宁”，故园无此声的愁思呢？我想肯定会是吧，家属更是游子将士们精神世界的避风港。
归乡的邮票熟悉的字迹温润的性质厚重的信件，这才组成了一封富有情感的家书，远方的游子们不需要带回来怎样的成就，只需一封双手捧起的厚重家书。
一张泛黄了的照片正静静地躺在我书桌上，照片里，一位温柔的女人正抱着一个可爱的孩子，那便是我和我的母亲了。
十三年前的六月二日，一个新的生命降临到了这个世界，我就这样出现了。伴随着一阵哇哇的哭声，我就像一只不小心掉落在凡间的精灵，来到了他们的身边。这一晃就是十三年，我也从一个哇哇待哺的婴儿长成一个冰雪聪明的少女，而爸爸妈妈也在慢慢老去……
每当我生日时，爸爸妈妈就会给我买礼物祝我又长大了一岁，小时候不懂，也就笑着接受了。长大后，才明白：自己的生日也是妈妈的受难日，应该送妈妈礼物才对啊！
很多时候，觉得自己上的课外班太多了，都有些厌烦，可你仔细想想，交学费的钱不是爸爸妈妈的血汗钱吗？不是他们一天天攒下来的钱吗？他们可以自己买好吃的，好喝的，可为什么要把这钱拿来让我们“受罚”呢？不是因为他们爱我吗？不是因为他们能希望我们更好吗？
记得以前看过一个故事：一个儿子和他瞎了眼的老母亲在公园里散步，突然母亲听到有鸟儿在叫，就问儿子：“这是什么鸟？”儿子回答：“麻雀。”母亲又问：“儿子，你刚刚说什么？”儿子又回答：“麻雀！”母亲又问：“什么？”儿子十分不耐烦的吼了一句：“都说了三遍了，麻雀！”母亲淡淡的抬了抬头，轻声说：“在你小时候，为了让你认识麻雀，我说了二十一遍。”二十一遍，是这位儿子所说的7倍；这位儿子只仅仅说了他母亲所说的七分之一就不耐烦了。这说明了什么，难道是这个儿子不爱他母亲了吗？不是・，只是他的爱，没有母亲那么深罢了。
我的母亲，是世界上最好的母亲，她不出众，很普通，但我非常爱她。
我的父亲，幽默风趣，喜欢时不时跟我拌两句嘴，但我非常爱她。
我的家，也许不那么富裕，也许不那么传奇，也许不那么和谐。但，任何事物都不能替代它，因为它，跟我们一起长大，一起欢笑，一起流泪，一起奔跑……它记录着我对父母的爱，对家人的爱，也记录着他们对我的爱。
小时候，妈妈问我：“我老了你还要不要我？”我也不是很懂事，像是小孩子的胡话：“要，当然要了！”妈妈听到后，开心地笑了半天，就像个小孩子得到了糖果那样高兴。现在，上初中了，跟父母聊天的时间也慢慢减少了，如果妈妈还问我这个问题，我也会坚定地说：“要，当然要了！”因为这是我最爱的妈妈呀！
妈妈，我爱你！
爸爸，我爱你！
尊敬的XX市军分区、XX县武装部各位领导：
我是xxx前武装部部长xxx，我在xx年x月至xx年xx月担任武装部长期间，县武装部长xx在军容军姿、衣食住行等方面都以一个正规军人的标准严格要求我，任何时候只要看到我做的不对的地方，都对我进行耐心细致的辅导。在业务工作方面他更是对我们操碎了心，大至地方维稳，小至文件档案的装订。政委xx在通讯报道方面对我予以悉心指导，只要有了素材，就安排我及时报道，在他严格要求和指导下，我的写作水平有了明显提高，xx年在国家级、省市县级报刊上发表文章20多篇，得到了XX县委宣传部、乡党委、乡政府的高度赞扬。
xx年xx月至xx月上旬，市军分区安排我们各县市武装部长到酒泉果园乡进行培训，对我们各项业务技能进行了培训，各位指导老师站在骄阳下，以身作则，身先士卒为我们作出了榜样，鼓励我们在训练的时候要胆大心细，严格要求自己，互帮互助。市委常委、军分区司令员陈伟亲临打靶现场对我们进行指导。了解到XX县xx乡是一个新建移民乡，移民生活困难，陈伟司令员积极协调，为xx乡、学校、医院、武装部捐赠物资23。79万元，极大的促动了xx乡社会经济的快速发展。 感谢酒泉军分区、XX县武装部各位领导的严格要求，俗话说“严师出高徒”，正是在各位领导的严格要求下，我才能够取得今天的`成绩，xx年xx月xx日，我被XX县委提名为副乡长候选人，xx月xx日正式当选。 再次对各位领导的辛勤培育致以衷心的感谢。
我带着复杂感恩的心情给领导们及同事们写下这些文字，本来想和领导们坐下来好好的聊一聊的，可是我怕到时自己可能表达不好自己的真实的感谢的心情，所以希望你们能耐心的读完，因为这是我用发自心底的真诚的心情说出来的心里话。
从xx年xx月，由于领导们认可使我有机会加盟了xx公司，至今已经整整一年了。一年时间在一个人的一生中不算长，但是对我来说却是一个不短的人生工作经历。在xx公司工作的一年多，至少是我将来填写工作简历中一段不可缺少的重要经历。经过一年的工作，我学到了许多模型和标识的知识和做人的道理并收获了经验，使自己知识面又得到了进一步的扩大。对此我从内心深深感谢领导们给我的这些机会。
一年的工作里由于自己的失误也曾给工作带来过不利，但是都得到了领导们的宽容对待，对此我更是要表示深深的感谢。感谢你们对我如此地宽容。同时在公司工作的这几年也得到了全体同事们的支持理解与帮助，在此我也要一并感谢同事们的真心关照。 其实在公司工作的这一年对我来说是比较开心的一年，老板们的人性化管理，使得公司的工作气氛比较宽松，同事们在一起相处也算融洽和睦，没有很紧张的人际关系，这些都算是很好的工作气氛了，我很喜欢这样的气氛。我会常常做错事情，但是经理们会耐心的教导我们，给我们改正错误的机会，而且让我明白了很多事情。
再次感谢公司给予的支持理解与信任！
祝领导及同事们身体健康，合家欢乐！
祝公司越来越兴旺发达！
xx一名普通员工
日期：
亲爱的公司各位领导及全体员工：
我的女儿是公司的一名员工，今年一月五日晚，上班回到住宅小区大门口，被人砸伤头部，晕倒在地，造成左胸锁骨粉碎性骨折，送进医院进行手术。在住院期间，公司的有关领导及员工前往探望、慰问。特别是，公司的领导及全体员工，发扬了中华民族的“一方有难，八方支援”伟大精神，踊跃捐款，及时对我们伸出援助之手，我们对此万分感激。公司领导及全体员工的这种精神，使我们感受到在公司这个大家庭里，兄弟姐妹间深厚的感情、友情、亲情，患难见真情，我们对公司领导及全体员工这种真情行动，再次发自内心的表示感谢！我的女儿表示，一定要珍惜这种真情，安心养好伤，争取早日康复，重返自己的岗位，加倍努力工作，以实际行动报答公司领导及全体员工对自己的关爱。
XX年春节将到，祝公司各位领导及全体员工，新春愉快、全家幸福、万事如意！
xx年x月x日
尊敬的全体同仁：
年终来临，又一年即将过去了，首先感谢物业公司的全体员工一年以来的辛勤工作。其实不仅是我，大家都应该有一颗感恩的心，不管是对公司、家人、朋友。员工要感谢老板提供一个工作平台，使我们得以养家糊口，老板要感谢员工的辛勤工作。丈夫要感谢妻子操持家务、养育子女。孩子要感谢父母的养育之恩，甚至父亲也应该感谢儿子，因为它会给你带来很多的欢乐。
今年是物业公司成立的第三个年头，在这一年，虽然我们也做了大量的工作，但却少了一些激情，多了一些平淡甚至无奈，不过这并不妨碍我对大家的感恩之心。社会环境在变，集团公司也在发展，我们下半年的招租工作，就为明年打下了一个良好的经济基础，但是仅仅追求利润是不够的，在利润最大化的同时拥有一支团结、和谐、有战斗力的团队，才是我们的最终目标。在此我希望大家在新的一年中，能够以饱满的工作热情，用一颗感恩的心更加尽职尽责的完成好自己的工作，创造一个和谐、丰收的一年。
最后祝所有员工以及家属新春快乐！身体安康！阖家幸福！也希望大家能够在新春佳节对自己身边的人说上一句感谢的话！
《书》曰：“非知之艰，行之维艰。”知是行之始，行是知之成，文人志士在知行上不得不意识到将所学用于实践的重要性。然而做任何事还需要有恒心。“温弟天分本甲于诸弟，惟牢骚太多，性情太懒。前在京华不好看书，又不作文，余心即甚忧之。”曾国藩对于弟弟的担忧正是当下诸多父母内心的写照。在中国传统农业社会的宗族形态中，耕读传家是经典的一条家训。历代文人墨客对于读书的心得浩如烟海，而曾国藩在书中一语道破：“且苟能发奋自立，则家塾可读书，即旷野之地、热闹之场亦可读书，负薪牧豕，皆可读书；苟不能发奋自立，则家塾不宜读书，即清净之乡、神仙之境皆不能读书。何必择地？何必择时？但自问立志之真不真耳！”读万卷书，行万里路，胸中脱去尘浊。打开一本书，就是一个世界。私以为书本给人最大的一个意义在于格局。书读得多了，心胸很难拘泥在一隅之地。人在遇到事儿的时候，隐约感觉没什么大不了，因为在书中你已经见过太多的故事和事故。所以为什么会说劝君莫惜金缕衣，而是惜取少年时。若是闲暇时有拎起书瞅瞅的习惯，可能坡子街派出所就不会有那么多轻生的案例，年轻的生命也不会以那么决绝的方式匆匆谢幕。
家书是一条轻轻的丝带，我在这头，爱的人在那头。看似柔弱无力的丝带藏着不为人知的家事与情深。西晋官吏李密向陛下陈说与祖母“区区不能废远”，曾老事无巨细的叮嘱和感念，也寄寓着其对于曾氏家族荣辱与共的责任感。在通信尚不发达的年代用于联络家人的特殊形式——家书在媒介融合的的当下也以新的生命形态存在。例如，微信潜在地消灭了社会交往的时间和空间障碍，实现家人之间“海上生明月，天涯共此时”的愿景。视频电话功能的出现，更是让原先“何当共剪西窗烛，却话巴山夜雨时”的夙愿不再遥远。
他是一代中兴名臣，以谏言修明政事；他是湘军首领，以忠心平定一方；他入翰林，也从武，讲文学修养，亦备有武略；置身于晚晴动荡的时局之内，在政治的漩涡和地方的动乱之中，他也如无数普通的人一样，是父母的儿子，是弟弟妹妹的兄长，是儿子女儿的父亲。为官入仕、领兵打仗三十载间书信未曾断绝，这些书信也承载了曾国藩有关修身、养性、交友、治军、为政、交友、处世、用人、理财等方面的诸多思想。
“烽火连三月，家书抵万金”曾国藩以家书为媒，构筑起与家庭的联系，时刻肩负着属于家中长子的责任，将身边大小事宜告知父母，时刻关注父母身体与需求，可谓孝顺尊敬。曾国藩在禀父母长辈的家书之中，内容大多为“平安”。无论是所谓“男身体平常，男妇亦如常”中告知父母自己和妻子一切安好，无须长辈担忧，还是“喜堂上个老人安康，家事顺遂，无任欣慰”中对家中长辈身体安康的欣喜，于在外游子，父母长辈的身体安康，为人父母孩子在外一切安好，这些便是平安。
而家中兄弟之事，曾国藩也事事关心。“勉在孝悌上用功”、“读书要有志有识有恒”、“进德修业全由自主”、“用功不求太猛但求有恒”、“养生以少恼怒为本”，一封封家书中，小到写字读书做学问，大到为官做人修明德，无不透露出曾国藩对兄弟姊妹的深切希望与良苦用心。所谓长兄如父，曾国藩身为家中长子，既孝顺尊敬父母，也团结友爱兄弟姊妹。不求兄弟人人考取功名入仕途做官，但求会读书有修养，明道德，找到自己喜欢的事情，有恒专一。
对于子女，曾国藩则更多充当一个引导的角色，亦师亦友。他在信中高速儿子如何读《汉书》，如何分辨《尚书》真伪，作文贵珠圆玉润，写字宜常临柳帖，钻研古义望都顾江等六家之书，他不教孩子读书的具体的内容，却常常教诲他们如何读书，授之以渔而非授之以鱼，给孩子充分的自我探索的时间与空间，望子成才，但绝不过分干涉孩子的决定。在他的言传身教下，长子曾纪泽学贯中西，成为了晚晴著名的外交家；次子曾纪鸿，则成为了近代著名的数学家。
于国家而言，曾国藩是为一代中兴名臣，鞠躬尽瘁；而于家庭而言，他所寄给家中的一千五百多封书信无不体现出了他作为儿子、作为兄长、作为父亲的沉甸甸的责任感，责任感之外，更是深切亲情的羁绊。纵观曾国藩的一生，无论自己经历的顺逆，无论他人评价的褒贬，家国二字都深深扎根在他的心中，更藏在一封封家书的字里行间。
人生在世，几乎都渴望成功，谁都不愿意做一个失败者。对于曾国藩的历史评价，至今或许还有分歧，但他是一个成功者，就应是不争的事实。他修身立志，储才养望，奠定了成就事业的基础。
曾国藩的修身表此刻：为人表里一致，内心的一切都能够公之于众。有恒心，生活有规律，饮食有节，起居有常。在严格修身的同时，为自己树立一个的远大志向。曾国藩充分利用时间，发奋苦读，博览群书，如诸子、兵书、水利等方面实学书籍，以此完善充实自己的知识结构，为做事而储备真才实学。
您好！
中华民族自古以来就崇尚“百善孝为先”，我们家亦是如此。“孝”字，即为我们家的家风，从小，您与爸爸就教育我要孝顺，尊老爱幼，我对此铭记于心。
王永彬的《围炉夜话》里曾有这样的一句话：“百善以孝为先。”意思是说在所有的良好道德品格上，孝是最重要的`。
太太老了，耳朵也就听不太清了，话也变得多了起来，一句话每次都要重复好几次。您不是一个有耐心的人，可您并没有因为这个而感到不耐烦，而是耐心地把声音放大一倍又一倍，安静的聆听一遍又一遍，这给我做了一个很好的榜样。
有时候，外公外婆因为一点小事吵架了，您也总是耐心的劝说着，即使外公外婆有时说的话十分没有道理，您也没有反驳他们，更没有半点的责怪与不耐烦。
“孩子，孝顺孝顺，对长辈的孝顺只有起点，没有终点，尽自己的孝道没有最好，只有更好。对待长辈们我们要顺从，耐心的听取他们的意见和建议，不能顶撞他们。”这是您常说的话。
直到今天，我才真正的了解了其中的含义。孔子曾曰：“父母之所爱亦爱之，父母之所敬亦敬之。”就是说父母爱的东西我们做儿女的也应该去爱；父母尊敬的人，我们也应该去尊敬。身体健康！
您的女儿——顾一轩
20xx年4月
公司实行例会制度，主要包括周会、月例会临时性会议和其他部室会。
周会在每周一上午9：30召开一次.周会须有会议记录，由办公室负责记录。
月例会每月月末召开一次，会议由经理主持，公司本部各部门人员参加并签到。同时要形成会议纪要，会议纪要由办公室负责在会后一天完成，同时分发各部门。
各部门临时性会议根据工作需要召开，各部门可根据需要自行组织时间召开，但原则上要务实简单。
每次会议凡通知到的与会人员，因故不能出席应向部门领导请假。并形成书面理由，主管签字后同签到表一并留存。如未请假在规定时间内不能按时到达会议现场的，将给予通报批评。
会议期间，避免频繁进出或早退，并主动将手机调至静音。
规范员工绩效考评工作，确保公*、公正、公开考评员工。
适用范围
适用于实业公司全体员工的绩效考评工作。
职责
部门经理负责对部门员工工作绩效的考评工作；
公司总经理负责对部门工作绩效的考评工作;
行政部负责将各部门考评结果汇总，提出绩效考核建议；
总经办主任负责审核各部门绩效考核情况；
公司总经理负责维护绩效考核的公正、公*、公开性并审批绩效考核建议。
程序
绩效考核的原则
1)公正客观的原则；
2)全面的原则；
3)准确的原则；
4)及时的原则；
5)节约的原则；
6)便于操作的原则。
绩效考核的衡量标准
1)工作行为；
2)工作成果；
3)工作能力；
4)工作态度。
绩效考评体系及构成
绩效考评体系
1)操作规程是惟一考评依据；
2)考评结果与工资、奖金挂钩；
3)考评结果与行政奖罚挂钩；
4)考评结果与晋升、调职、降级挂钩；
5)考评结果允许进行行政复议。
绩效考评体系的构成
绩效考评由周检、月检、抽检、半年考评、年终考评构成。
工资构成及发放
工资构成
工资=基本工资+固定岗位工资+考评工资+补贴
说明：
员工及基层、中层管理员工的考评工资基数=30%*岗位工资总额
高层管理员工的考评工资基数=50%*岗位工资总额
考评工资发放方式
对员工及基层、中层管理员工的考评工资发放
采取“当月考核，当月发放”的方式，发放公式如下：
考评工资=考评工资基数*考评分对应的核发比例
对高层管理员工的考评工资发放
在年底根据目标考核情况，按照(新闻实业公司～年目标考核管理办法)进行核发。
考评工资核发比例
考评分 个人考评工资核发比例
≥95 100%
60≤考评分﹤95 考评分/95*100%
考评分﹤60
考核指标体系
附表一(新闻实业公司绩效考核指标体系)
考评办法
考评关系
公司总经理 部门经理
部门经理 主管 员工
、周检、月检
考评人员每周、每月不定时对被考评员工工作进行综合评分，并将考评结果于记录在部门工作检查表中；
公司质检专员(物业公司质检员兼任)不定时对各部门各岗位进行抽检，并将抽检结果记录在抽检工作表中。抽检结果于次日报行政部核实，无异议后按正常程序处理。并记入月底绩效考评统计中。
统计办法
原则上实行两级审核制度，即由公司根据部门工作计划完成情况对部门实施考核，再由部门对部门员工工作完成情况进行考核。
半年考评总分的统计方法：
半年考评总分=∑每月考评分×80%+半年考评×20%
年终考评总分的统计方法：
年终考评总分=∑半年考评总分×80%+年终考评×20%
考评流程
每月5日之前各部门统计员工的考评分数，交由行政部计算员工当月考评工资；
行政部负责对((半)年度考评分数统计表)进行统计，行政部负责核算高层管理人员的年终奖金，并于年底发放。
对申请复议的员工分数，5个工作日内给予回复，在复议结果未定之前，原分数继续有效，经复议的分数为最终分数。如有差额，分数计入次月月检分数。
行政部人事专员需将管理人员及各员工的考评情况计入人事档案，并归档保留(部门月检分数统计表)、(部门(半)年度考评分数统计表)。
绩效考评纪律
考评人员在考评时，应独立检查、判断、思考、打分，上司不得干涉其评分，只能在复核时与考评人员商讨，意见不统一时，需在备注栏中说明。
考评人员必须依照(新闻实业公司绩效考核指标体系)进行评分，严禁随意评分。
考评中如发现考评项目有漏项或表述不清时，应及时向行政部反映，由行政部及时进行补充，考评人员不得按照自己的理解进行评分。
考评中不得徇私舞弊，否则予以行政处罚，并在考评人员次月的考评项目中予以扣分。
本办法自20xx年1月1日起执行。
亲爱的xxxx伙伴：
你好！你好！
首先，公司代表全休同仁衷心向你和你的家人表示感谢！首先，公司代表全休同仁衷心向你和你的家人表示感谢！感谢你在公司任职期间的兢表示感谢兢业业、默默奉献！感谢你对xxxx的认可与信赖！感谢你对xxxx的忠诚和敬业！感兢业业、默默奉献！的认可与信赖！的忠诚和敬业！付出的辛勤和汗水！谢你对xxxx付出的辛勤和汗水！
可能是因为公司平台及发展方向与你个人对未来规划暂时不能保持一致，可能是因为公司平台及发展方向与你个人对未来规划暂时不能保持一致，而让你选择离开你曾为之奋斗的工作岗位。但是我们相信，离开你曾为之奋斗的工作岗位。但是我们相信，在xxxx这些日子的成长能让你比昨天更自信、朋友更多、笑容更美！在未来的日子里，因为你的努力拼搏、自信、朋友更多、笑容更美！在未来的日子里，因为你的努力拼搏、踏实肯干的精神让你在任何岗位都能成就不平凡的事业，无论是在工作中或生活中，你都是最优秀的！在任何岗位都能成就不平凡的事业，无论是在工作中或生活中，你都是最优秀的！
作中或生活中优秀员工是企业的财富，当你决定离开时，我们的心里都有一种说不出的感受-----优秀员工是企业的财富，当你决定离开时，我们的心里都有一种说不出的感受-----是遗憾！是惋惜！是祝愿！但是天下没有不散的筵席，我们衷心祝愿你：家庭和睦，是遗憾！是惋惜！是祝愿！但是天下没有不散的筵席，我们衷心祝愿你：家庭和睦，健康幸福！同时请你记住：公司全体伙伴非常高兴地欢迎你有时间常回家看看，幸福！同时请你记住：公司全体伙伴非常高兴地欢迎你有时间常回家看看，希望你能把当成你永远的“娘家”xxxx当成你永远的“娘家”！
再次向你和你的家人表示真挚的感谢和深深的祝愿！再次向你和你的家人表示真挚的感谢和深深的祝愿！
亲爱的小伙伴：
你好！
首先，公司代表全休同仁衷心向你和你的家人表示感谢！感谢你在公司任职期间的兢兢业业、默默奉献！感谢你对公司的认可与信赖！感谢你对公司的忠诚和敬业！感谢你对公司付出的辛勤和汗水！
可能是因为公司平台及发展方向与你个人对未来规划暂时不能保持一致，而让你选择离开你曾为之奋斗的工作岗位。但是我们相信，在公司这些日子的成长能让你比昨天更自信、朋友更多、笑容更美！在未来的日子里，因为你的努力拼搏、踏实肯干的精神让你在任何岗位都能成就不平凡的事业，无论是在工作中或生活中，你都是最优秀的！
优秀员工是企业的财富，当你决定离开时，我们的心里都有一种说不出的感受------是遗憾！是惋惜！是祝福！但是天下没有不散的筵席，我们衷心祝福你：家庭和睦，健康幸福！同时请你记住：公司全体伙伴非常高兴地欢迎你有时间常回家看看，希望你能把公司当成你永远的“娘家”！
再次向你和你的家人表示真挚的感谢和深深的祝福！
亲爱的爸爸：
最近您工作顺利吗？您寄给我的坚果，我已经收到了，非常香脆可口。我和妈妈一切都好，请您不用担心。
上周五我刚去参加美术考级，还不知道我的素描三级能不能通过呢？我考级的时候可紧张了。前年考级是您拉着我的手，笑嘻嘻的一起去考。今年您不在我的身边，考试的时候腿都发抖。
我真希望您快点回来，陪我一起下象棋，一起出去散步，一起安静的看书……您在西安的时候，家里是那么幸福，那么热闹，您做的饭菜是那么好吃。家里如果没有您在，就好似蝴蝶没有了漂亮的花纹，鲜花没有了绿叶的陪衬。家里失去了欢声笑语，失去了您那迷人的笑容。我多么希望您每个月早些回家和我们团聚。
每次晚上睡觉的时候，我都会做梦。上周我生病了，发高烧三十九度持续不退。梦见爸爸在我身边，摸着我的头帮我量体温，给我敷上冰袋，给我细心的喂药，我感受到爸爸深深的父爱。但是，当我醒来的时候，您根本不在我的身边，我才知道是一场梦，我非常失落。那天去学校下课后，别的同学都在玩，我却坐在座位上，回想爸爸在我身边的美好时光。我以前认为您永远都不会和我分开，也没与您多交流。以前您开车接我放学回家，也没有说过关心您的话。现在，我才知道一个孩子，能和爸爸在一起是多么幸福。
冬天冷了，您记得保重身体，注意保暖。我知道爸爸去外地工作，都是为了我们这个小家，我也会努力学习的。
工作顺利！
您的儿子张子沅
20xx年12月4日
尊敬的领导：
非常感谢领导给予在x工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀!由于某些原因，今天我在这里提出辞职申请。在xx两年的时间里，公司给予我多次参加大小项目的实施机会，使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验，同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司，因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。
另外，在和x部各位同事的朝夕相处的两年时间里，也使我对这个部门，对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊，我从内心希望这份友谊，这份感情能继续并永久保持下去。
x的发展和建设在进一步的规范和完善中，真心祝愿xx在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!
再次感谢!
感谢人：
根据公司文件和会议精神，我作为公司__矿山的安全生产第一责任人，对公司__矿山的工作负全面责任，本人对 20__ 年的工作郑重承诺如下：
1 、严格履行上级和公司下达的各项文件，为公司、为部门、为员工的安全负责，必须能保证每周下井检查三次以上，确保在全年事故为零。
2 、在全年一定完成公司下达的月任务和年终计划，争取做到第一，在确保安全情况下不浪费任何时间，努力调节好工程队的各项工作，为公司创造更大的财富。
3 、我会以最大的努力处理好外界关系，把公司所有事物当自己对待，不给公司造成任何麻烦。积极配合好公司所有部门和同事，把所有工作搞在最前头。
4 、我会不断的努力学习对矿山有关的知识，一定对工程队的各项工作进度和所有人员的心态做到心中有数。
5 、在以后的工作中我会严格的要求自己，为所有同事和员工起一个带头作用，积极努力的完成各项工作。
6 、在以后工作中支持公司领导和同事对我工作不当的地方提出批评和建议，虚心的学习同事的优点，及时改正自己的缺点。
本承诺需公司领导和同事共同监督，如果以上几点在全年我没做好或没有做到，我自愿请求公司领导撤销我的一切职务，调离本工作岗位。如在安全生产工作当中出现重大的责任性事故，我自动辞职。
承诺人：___
20__年__月_日
一封家书
亲爱的父亲：
睡了吗？在这月朗星稀的深夜，细细读来桌角的《傅雷家书》，寥寥几笔竟刻画出一个心力交瘁的身影来，那身影却不是傅雷，而是您了。
您并未与我写过任何家书，甚至您大字不识一个，只是个卑微到尘埃里的工人。但于此时此刻此地，我却读懂了您用一生执笔所写的那本家书，没有密密麻麻的字，只有一幅幅一闪而过的画面。这封家书，名为岁月。这封家书，如同一汪清泉汇入我的记忆长河。
这封名为岁月的家书，是初心。小时候，在大槐树下，您常对着老房子给我讲过去的事，您说，希望我以后有出息了，常回这儿看看，看看绿瓦红砖，看看柳树和青苔，看看过去邻居，看看常给我点小玩意儿的小店铺老爷爷。您说，别忘本。这大概是说，别忘了过去的家，别忘了过去那些人们的眼中明暗交杂，一笑生花，别忘了过去出人头地的山盟海誓，别忘了过去，别忘了初心。
您愿我一路前行，不负初心。
这封名为岁月的家书，是勇气。那是一次演讲，缓缓走上台，我竟茫然的脸色苍白，我一个字也说不上来，膝盖在颤抖，心怦怦直跳，一阵可怕的眩晕向我袭来。但当我瞪大了眼惊恐万状的注视听众席时，我只寻觅到了您在无光的角落中向我抛来的笑容。我分明听见您在喊：“加油，你是最棒的。”在霎那间，所有的恐惧都已烟消云散，所有的一切似乎也显得不重要了，我重新有了足够的力量来面对所有未知的艰险。
您愿我初识这人间的那一刻，尽管那似在眼前却远在天边，也甘愿赴汤蹈火走他一遍。
这封名为岁月的家书，是坚强。爷爷死的那天，我哭了，哭的好几天吃不下东西，爷爷烧骨灰的那天，我死活不让，您红了眼圈，却一改过去的温柔，平生唯一一个来自父亲的巴掌毫不犹豫的落在我脸上，火辣辣的'灼烧着我的心，您说，你这样，爷爷怎么上天！这样不坚强，人生的大风大浪你怎么冲？那时候并不懂这是什么意思，如今才懂，那是种恨铁不成钢的温柔。
您愿我将温柔结茧成坚强，无所畏惧。
您并未成为我儿时渴望的顶天立地的巨人，您并未成为我儿时梦想的风度翩翩的斯文男人，您并成为我儿时追寻的伟大人物标杆。您甚至在母亲眼中，您不是一个好丈夫。但我可以毫不迟疑的告诉你，在您闺女眼中，您是我最初的领路人，最硬的靠山，最强壮的身影，最好的父亲。
在一封封家书中，在一张名为岁月的润色底蕴中，是您身披风雨霁月，温暖着我的一生。
我愿您平安喜乐，在岁月的细碎光影中成为永恒。
我亦愿岁月皆纯粹。
女儿：xxx
尊敬的xx市军分区、xx县武装部各位领导：
我是xxx前武装部部长xxx，我在xx年x月至xx年xx月担任武装部长期间，县武装部长xx在军容军姿、衣食住行等方面都以一个正规军人的标准严格要求我，任何时候只要看到我做的不对的地方，都对我进行耐心细致的辅导。在业务工作方面他更是对我们操碎了心，大至地方维稳，小至文件档案的装订。政委xx在通讯报道方面对我予以悉心指导，只要有了素材，就安排我及时报道，在他严格要求和指导下，我的写作水平有了明显提高，xx年在国家级、省市县级报刊上发表文章20多篇，得到了xx县委宣传部、乡党委、乡政府的高度赞扬。
xx年xx月至xx月上旬，市军分区安排我们各县市武装部长到酒泉果园乡进行培训，对我们各项业务技能进行了培训，各位指导老师站在骄阳下，以身作则，身先士卒为我们作出了榜样，鼓励我们在训练的时候要胆大心细，严格要求自己，互帮互助。市委常委、军分区司令员陈伟亲临打靶现场对我们进行指导。了解到xx县xx乡是一个新建移民乡，移民生活困难，陈伟司令员积极协调，为xx乡、学校、医院、武装部捐赠物资万元，极大的促动了xx乡社会经济的快速发展。感谢酒泉军分区、xx县武装部各位领导的严格要求，俗话说“严师出高徒”，正是在各位领导的严格要求下，我才能够取得今天的成绩，xx年xx月xx日，我被xx县委提名为副乡长候选人，xx月xx日正式当选。再次对各位领导的辛勤培育致以衷心的感谢。
甲方（用人单位）名称：×××××有限公司
法定代表人：
乙方（受聘人员）姓名：
性别：
出生年月日：
民族：
文化程度：
居民身份证号码：
家庭住址：
邮政编码：
电话：
根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方*等协商，自愿签订本合同：
一、聘用合同期限。按下列第 款确定：
（一） 本合同为有固定期限的聘用合同。合同期从 年 月 日至 年 月 日止。其中试用期从 年 月 日至 年 月 日止。
（二） 本合同为无固定期限的聘用合同。合同期从 年 月 日起至法定或约定的解除（终止）合同的条件出现为止。其中试用期从 年 月 日起至 年 月 日止。
（三） 本合同为以完成一定工作为期限的聘用合同。合同期从 之日起至 之日止（起止时间必须明确具体）。
二、工作性质和考核指标
乙方同意按甲方工作需要，在 岗位工作，完成该岗位承担的各项工作任务。
考核指标每月（每季度、每年）为 。
三、劳动保护和劳动条件
甲方按国家和省、市的有关生产、安全、劳动保护、卫生健康规定为乙方提供必要的工作条件，保障乙方在安全、健康的环境中工作。
四、劳动报酬
乙方在聘用期间的基本工资为月 元，奖金见甲方的奖金发放制度。
五、甲方的权利和义务
（一） 甲方的权利
1．依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权。
2．合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位。
3．具有下列情形之一的，甲方可以随时通知乙方解除劳动合同，不受提前三十天通知的限制：
（1） 在试用期内发现乙方不符合聘用条件的；
（2） ） 乙方在病、事、延长产假和医疗期及脱产学习期间本人或为他人及亲友从事各种生产经营服务活动的；
（3） 乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的；
（4） 乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
（5） 乙方被依法追究刑事责任的；
（6） 乙方连续 个月（季度、年）考核被确定为不称职的；
（7） 不胜任现职工作，又不接受其它安排的。
4．具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应当提前三十天以书面形式通知乙方：
（1） 乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；
（2） 乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
（3） 聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的；
（4） 甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。
5．乙方受聘期间，因违法、**或其它不当行为，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。
（二） 甲方的义务
1．遵守国家的法律、法规、政策，尊重职工的主人翁地位，创造有利于职工发挥积极性和创造性的企业环境。
2．负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、企业管理知识、遵纪守法和规章制度的教育与培训。
3．乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五条第（一）款第（3）项的，甲方不得解除劳动合同：
（1） 乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失劳动能力的；
（2） 患病或者负伤，在规定的医疗期内的；
（3） 乙方为女职工，在孕期、产期、哺乳期内的；
（4） 法律、法规规定的其他情形。
六、乙方的权利和义务
（一） 乙方的权利
1．在合同期间乙方享有参与企业民主管理，获得政治荣誉和物质鼓励的权利。
2．有权享受国家和本企业规定的劳动保护、劳动保险、福利待遇。
3．因疾病治疗需要，有申请延长医疗期的权利。
4．有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除聘用合同：
（1） 在试用期内；
（2） 甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的；
（3） 甲方未按聘用合同约定支付劳动报酬或者提供工作条件的。
（二） 乙方的义务
1．必须按时、按质、按量地完成约定的工作任务或工作指标，并接受甲方的考核。
2．自觉保护甲方的形象和利益，不得实施有损甲方形象和利益的言行。
3．必须以甲方工作人员名义开展业务，并服从甲方统一管理。
4．乙方因其它事由单方提前解除劳动合同，应提前三十日以书面形式通知甲方，并承担相应法律责任。
七、劳动保险和福利待遇
甲、乙双方依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费，乙方个人缴纳部分，由甲方在其工资中代办扣缴。
八、违约责任
1．本合同一经签订，双方必须严格执行，如遇违约时，违约方应承担违约责任，支付给对方违约金 元；给对方造成损失的，应根据后果及责任大小予以赔偿。
2．乙方在职期间，由甲方出资进行职业技术培训或乙方属甲方有偿引进的人才，当乙方未满约定服务年限解除本合同时，甲方可以按照实际支付的培训费或有偿引进费计收赔偿金，其标准为每服务一年递减支付的培训费或引进费总额的2%。
3．违反和解除聘用合同的经济赔偿金和经济补偿金，按国家现行有关规定执行。在双方终止劳动合同时，由甲方一次性付给乙方。
4．因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承担违约责任。
九、解除劳动合同的程序
双方协商一致，认为下述程序是公正而合理的。
1．提出书面通知；
2．填写《员工离职通知书》。
归还乙方持有的甲方的各种文件、资料、通信设备、劳动工具、住房、交通工具等甲方财产。如有遗失、损坏应予赔偿。
3．交接工作；
4．支付违约金和赔偿金；
5．甲方出具终止或解除劳动合同证明；
6．办理户口、档案和社会保险转移。
自乙方提出书面通知之日起的第三十一日，双方劳动合同关系解除。但由于乙方的原因未能及时按程序办妥手续的，则办理时间可以顺延，由此造成的损失乙方自负。
但如这种延误系甲方原因，则甲方应为乙方办理手续并赔偿乙方损失。
十、本合同未尽事宜，按法律、法规、规章、政策执行。
甲方（盖章）：×××××有限公司
代表：
年 月 日
乙方（签名）：
“烽火连三月，家书抵万金”从古至今的仁人志士乃至平民百姓都有思乡的情怀，人们总会通过表达思乡情怀来表孝心，我就曾写过一封家书来表达我对父亲的爱。
傍晚天色渐渐暗了下来，夕阳收起了最后一抹余晖，湖面收起了最后一波涟漪。晚自习的铃声在耳边回荡。“今天是父亲节，相信大家都已经了解到了，那么，在这里，我想问问大家，你们有谁祝福过自己的父亲的吗？”大家一个个接连都举起了手，只有我一个人红着脸低着头，手足无措，那时的我跟爸爸的关系很不好，甚至说连陌生人都不如。其实如果要问为什么，我也说不出来，大概就是因为性格不合吧。他虽然是个大男人但是天天嘴里不知在念叨着什么，从未停歇。而我呢？经历了在学校繁杂的一天后，就只想多享受下安静的生活。就这样，我跟他似乎是上天注定的冤家，三天一小吵五天一大吵。因此，即使我知道今天是父亲节，也知道很多很多同学在表孝心，有的买小礼品，有的送贺卡，也有的为爸爸洗脚。我也不想为了这个节日多做些什么，无论是有意义的或是毫无意义的，我都不愿搭理。老师将我点了起来，说到“你难道没有为父亲做些什么吗？他把你养这么大，你要有感恩之心，再说他年纪也慢慢长了，你要尽你所能地表孝心啊”听完这些话，我才意识到我错了，我不该老是蛮横地同他争吵，不该无理取闹，不该从不表孝心。我拿起了笔，即使脑袋里一片空白，但是我决定，一定要让爸爸知道我对他的爱和我的孝心。
他看过信后，紧紧地抱住我说“孩子，爸爸爱你”看着他眼中泛起的泪花，我说“爸，我也爱您，今后让我多尽尽孝心吧”。
亲爱的妹妹：
你好，姐姐有许多的话要对你说！你一定要牢记咱们家的家规！来，姐姐给你说几条：1。今日事，今日毕2。见人之善而扬之，见人之恶而告之。重要的是第3条：勿以恶小而为之，勿以善小而不为。
别看它简单，姐姐小时候为这句话可没少吃亏，少挨骂！妈妈最看不惯在这事情上犯错的，为了不让你走姐姐的老路，挨骂，我把容易犯错的过程告诉你，以后可千万要记住哦！
那一次，姐姐在上学路上，看看一位小弟弟跌倒了，不知道该不该扶，心想：“也没流血，他家人应该就在附近，我要赶着上学，还是算了，不扶吧。”这时，一位老奶奶走过来俯下身子扶起了小弟弟，并叹了口气，朝我说：“小同学，勿以善小而不为啊，你怎么能看他摔倒不扶呢”我羞愧地走了，边走边想：“是呀，妈妈经常唠叨这句话，那位老奶奶说的没错，不能因为这件事只是一件很小的事就不做啊！”
还有一次，姐姐去上美术课，忘带毛笔，便到附近商店购买，拿完以后，正巧看见最近流行的摇摇笔，一时糊涂，起了做“贼”的念头，趁售货阿姨不注意，就以迅雷不及掩耳之速放进口袋，结账时，阿姨也没有发现。后来还是我受不了良心的谴责，主动把这件事告诉妈妈，妈妈让我拿钱去商店补上道歉，并语重心长地对我说：“不以恶小而为之，下次不允许再发生这样的事。”
从那以后，“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”便成了姐姐的座右铭，姐姐希望你也能把它变成你的座右铭，永远牢记在心中！
你的姐姐：严瑾
20xx年4月24日
杨廷宇
尊敬的妈妈：
在离家的几日中，我耳中时长好像还能够听见您平日里的嘱咐以及唠叨——“上课一定要遵守纪律。“”不会的题目一定要问老师。”……
在家中，您最常说的便是自理：“妈妈希望你能自理，我也不想变成一个整天唠唠叨叨的老妈。”虽然，我有时仍不能很好的自理，但是，自从经过那件事后，我就一直把您那话铭记于心。
那是一个中秋节假日，您想会老家看看外公外婆，我因老家没有好玩伴而不想回去。经过几番争论，您同意我独自留在家中，“记得别碰火，还有……”“知道了！”当天，我叫来了几个要好的朋友来我们家玩。打了整整有一天的游戏，我头晕眼花，看着仍在运行的游戏，
躺在床上。
“醒了？以后别再通宵打游戏了，要自理。“我刚醒，您就用轻松的语气对我教育。这使我大跌眼镜。
自这件事后，我的心中仿佛刻上了两个字——自理。
培训结果将直接与员工评定挂钩，作为员工通过试用期的参考依据。
此培训安排将作为大厦前期筹备员工培训的纲要性文件，大厦投入运行后根据实际操作情况，对培训内容及方式作适当调整及相应的补充。
——公司员工激励口号3篇
第一条 本方案依据本公司人事管理规划第三条的有关规定制订。
第二条 教育实施的宗旨与目的如下。
（1）加强人事管理，重视教育训练和提高员工的素质，施予适合的教育训练，使员工掌握更丰富的相关知识与技术，同时养成高尚的品德，处理业务能达成科学化，成为自强不息的企业优秀人才。
（2）使员工深切体会和认识本公司对社会所负的使命，激发其求知欲、创造欲，使其能不断充实自己、不断努力，奠定公司良好的人才基础。
第三条 本公司员工的教育训练分为（不定期训练）与（定期训练）两种。
第四条 本公司所属员工必须接受本方案所定的制度。
第五条 本公司员工教育训练由各部门主管对所属员工经常实施。
第六条 各单位主管应拟定教育计划，并按计划切实推行。
第七条 各单位主管经常督导所属员工以增进其处理业务能力，充实其处理业务时应具备的知识，必要时得指定其阅读与业务有关的专门书籍。
第八条 各单位主管应经常利用*，以专题研讨报告或个别教育等方式实施教育。
第九条 本公司员工教育训练每年分为两次，上半期（三月、四月）及下半期（十一月、十二月）定期举行，其内容视实际事务分别确定。
第十条 各部由主管拟定教育培训计划，会同总务科安排日程并邀请各单位干部或聘请专家协助讲习，以期达成预期效果。
第十一条 本定期教育训练依其性质、内容分为初级班（普通员工）及高级班（主管以上干部），但视其实际情况可合并举办。
第十二条 高管人员培训分为专修班及研修班，由董事长视必要时随时设训，其教育的课程进度另定。
第十三条 普通事务班的教育内容包括一般实务（公务概况、公司各种规章、各部门职责、事务处理程序等）以及新员工的基本教育。
第十四条 普通技术班的教育内容除包括一般实务外，要重视技术管理培训。
第十五条 高级事务班的教育内容为业务企划、企业经营管理等有关主管必修的知识与技能，使受训者增强领导力。
第十六条 高级技术班教育内容为如何切实配合工作进度控制资材、节省用料、提高技术水准等，并视实际需要制订研修课题。
第十七条 各级教育训练的课程进度另定。
第十八条 各单位主管实施教育训练的成果列入*时考绩记录，以作年终考绩的资料，成绩特优的员工，可呈请选派赴国外实习或考察。
第十九条 凡受训人员接获调训通知时，除因重大疾病或重大事故经直属主管出具证明申请免予受训外，应即时于指定时间内向主管单位报到。
第二十条 除另有规定外，教育训练一律在总公司内实施。
第二十一条 培训期间，除为受训人员提供饮食补贴外不给其他津贴。
第二十二条 本方案经公司总经理办公室核准后实施。
窗外，梧桐树的叶子刚刚被疾风暴雨吹洗得七零八落，现在，却又在灼灼烈日之下蒸腾着自己的生命。守护它的，只有一座高楼。
你们的窗外，是否也是这番景象呢？
其实，我觉得你们就像那座高楼，从我还是一棵小树苗起，便日日夜夜地守护着我，给我荫庇。你们知道，从破苗那天起，我就极其畏惧这个世界。我打小就害怕人贩子，害怕要饭的，害怕那个总是给我剃头的三霉和他的哑巴媳妇儿，我害怕那个小学上课时逼我同桌跪在一边的那个老李。我畏严寒，我畏烈日，我畏饥饿，我畏死亡。当我还是那棵小树苗时，我便畏惧一切。但是，是你们，给了我莫大的力量，一种让人勇往直前的力量。正因为这样，我才更要感谢你们十五年如一日的高楼般的庇护，似乎给了我一种莫名的力量，让现在的我，除了畏惧失去你们之外，无所畏惧。
一说起失去你们，我便会想起我以前做过的一个噩梦，那个梦让我刻骨铭心，毕生难忘。那是一个静谧的夜晚，本来熟睡的我突然从梦中惊醒，放声大哭。你们急急忙忙地赶来问我梦到了什么，我哭哭啼啼地说道：“爸爸死了！”然后带着极大的悲伤钻进你们的怀抱，继续嚎啕不已。泪水，濡湿了你们的胸膛，也如露珠般，沏湿了笼罩着万物的月光。
可那已经是很久以前的事情了，如今的我，走出了曾孕育过我的那个弹丸之地，被这个世界的奇异和壮丽深深地震撼。我行走在外面的世界，有时感到得意洋洋，有时却又觉得失落无比。比如像现在，我刚从期末考试的泥坑里爬出来，面对这个深孚众望的结果，感到无比的痛苦。但我依然在心中愈发坚定不移地告诉自己，要为了自己，更为了爱我的人和我爱的人，坚强起来，强大起来。
虽然，我可能不太懂如何去报答你们，但我认为，用付诸行动的方式告诉自己，告诉你们：我在成长，这不正是对你们最好的回报吗？
窗外，渴望雨与阳光的树依旧在悠然自若地摇曳着，青翠，欲滴。
爱你们的儿子
你们好，我曾是xxx有限公司的一名普通员工，由于多年前身体欠佳，又要独自抚养两个女儿，单位领导们准予我病退在家休养，后移交于xxx。多年来，我和(家庭成员)xx得到了xxx各位领导的关心和支持，领导们的雪中送炭让我的家庭倍感温暖。不论是对我病情的嘘寒问暖，还是过年过节送来的衷心祝愿，都让我感受到了公司对员工的真诚之心;不论是对我女儿们学习的支持，还是毕业季寻觅工作时的出手相助，都让我深深体会到公司对员工家庭的热诚之心。
如今，xxxx(家属)已经都有了稳定的工作，她们可以人尽其用，在工作岗位上展示自己的才能，潜力得到更深的挖掘，有了更宽更广的发展空间，为这个社会贡献微薄之力，我深感欣慰。这离不开各位领导的关怀和党组织的培养。
尊敬的领导：是你们的关心，是你们的鼓励，是你们的信任，才有了我们今天的好生活，是你们给了我们家庭机会，在这个社会上找到立足之地。中国有句俗语说：“大恩不言谢”。今天，我还是不由得说上一声：谢谢了，谢谢我的领导和所有帮助过我的人!我永远不会忘记你们!
尊敬的领导：你们没有一点官架子，你们平易近人，每次来访你们都和我紧挨着坐在一起，挤在狭小的屋子里，耐心倾听我的诉说，喜怒哀乐无话不谈，那种亲切的声音使我听得犹如沐春风之感。我的心态越来越好，始终用一颗感恩的心去面对生活中的坎坷困苦，无论
多大的风雨，我都勇敢地去面对。同时，我也经常跟女儿提道，社会给了我们那么多关爱和支持，工作了以后，我们要把这份爱心传递下去，为社会、为公司其他的人提供正能量，希望大家面对困难始终要保持积极向上的心态，对未来的生活充满憧憬，一切都会好起来!不要等到生活好起来才微笑;而是因为微笑，生活才变得越来越光彩夺目!
不管今后我走到哪里，我都会永远记住这份浓浓的情、深深的爱。虽然，我可能没有能力来一一报答各位工会领导对我的深恩，但我会以此激励xxx，向你们学习，好好工作，好好做人，好好感恩!最后，请允许我向所有支助过我的恩人们深深地鞠躬，并祝好人一生平安。
xxxx有限公司
xx年xx月xx日
尊敬的各位领导、亲爱的朋友们、同事们：
首先我要表达我最诚挚的谢意和最真挚感激之情！
20xx年x月x日对我来说是一个阴暗的日子，那天我被确诊为：慢性肾功能不全晚期。我整个人都掉进了冰窖，完全崩溃了。我知道自己将面临的是一大笔医疗费用和换肾的费用。对我一个农村家庭的人来说这无疑是一个天文数字！父母已是年老体衰，又没固定收入，儿子尚还年幼。我本应是家里的顶梁柱，现却因病成了家里的经济负担。我沮丧的想放弃治疗。就在这时我们华北经营总部任总发起了募捐的倡议书，让我看到了生命的曙光，点燃了我生存的希望。
感谢公司的各位领导和那么多认识或不认识的同事们给予的帮助。感谢我们公司的爱心捐款。衷心感谢大家的慷慨解囊和无私的帮助！我感受到了中联大家庭的温暖，我的内心充满了感激！我明白了，领导、同事和家人都没放弃我，所以一定要坚强，积极的配合治疗，顽强的挑战病魔！
通过在医院一个多月的治疗及妻子家人精心的照料下，我的身体逐渐恢复，一部分的指标已接近正常，经过多方面的了解及医生建议，现在已将血液透析改为腹膜透析。
最后，在这新年来临之际，我代表我们全家祝大家新年快乐万事如意合家欢乐幸福安康愿我们中联在新的一年里创造出新的辉煌
再次感谢大家，我没有华丽的语言表达我的谢意，给大家鞠躬了，谢谢！你们都是我的亲人啊！
xxxx年xx月xx日
公司员工劳动合同
甲方（用人单位）：
乙方（劳动者）：
身份证号：
甲乙双方根据2xx年1月1日施行的《^v^劳动合同法》及有关法律、法规和规定，按照自愿、*等、协商一致的原则，签订本劳动合同。
第一条合同期限
本劳动合同为有固定期限的劳动合同，合同有效期自年月至年月日止，共五年。
第二条乙方享有的工作条件与办公设施
甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方在人身不受侵害、人体健康不受损伤的环境条件下工作。
甲方根据乙方工作岗位的实际情况，向乙方提供必要的办公用品与设施条件。
甲方将根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训，包括参加各种行业研讨和培训会。
第三条乙方工作岗位、工作报酬和福利
甲方根据工作需要，聘请乙方担任甲方。以上岗位的工作内容和岗位职责由甲方员工规章制度等内部管理制度予以规定。
甲方根据工作需要及乙方的专业特点、业务能力和工作表现，可随时调整乙方的工作岗位。
3．甲方根据合同签署时乙方的工作岗位和职位，保证乙方的月均工作报酬不低于元人民币，并向乙方提供各种保险，包括但不限于养老保险、失业保险、医疗保险和住房公积金。若合同签署后，遇甲方工作需要，需要调整乙方的工作岗位，则乙方具体的薪酬待遇由甲乙双方协商一致确定。
职工有权享受国家规定的法定假节日、婚嫁等假期，具体标准见《公司考勤管理规定》。
第四条工作纪律
乙方应遵守^v^法律、法规和甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理与人事调度。
乙方实行坐班制，正常工作时间必须在岗。迟到、早退、病假、事假等不在岗状况按照《公司考勤管理规定》计扣薪酬。
第五条劳动合同的履行和变更
甲方与乙方严格按照本劳动合同，全面履行各自的义务。
甲方与乙方协商一致，可以变更劳动合同。变更劳动合同应当采用书面形式。
3．甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或投资人等事项，不影响劳动合同的履行。
甲方发生合并或分立等情况，劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
第六条劳动合同的解除和终止
甲方与乙方协商一致，可以解除劳动合同。
乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。具体程序见《员工辞职管理办法》。
乙方有下列情形之一的，甲方可以随时可以解除聘用合同。
（1）严重违反工作纪律或甲方规章制度，经甲方警告后在合理期间内仍未改正或由此给甲方造成重大损失；
（2）营私舞弊，侵占甲方财产或串通第三方，恶意泄露、出卖甲方机密等以主观故意或重大过失对甲方利益造成重大损害的；
（3）未经甲方许可，乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或经甲方提出，乙方拒不改正；
（4）被依法追究刑事责任的。
有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除聘用合同：
（1）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作，也不愿从事甲方另行安排的其他工作的；
（2）乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位后，仍不能胜任工作；
（3）聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的；
（4）甲方频临破产进行法定整顿期间或生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。
有下列情形之一的，甲方不能终止或解除聘用合同：
（1）乙方因工患病或负伤在规定的医疗期内的；
（2）女职员在孕期、产期、哺乳期内的；
（3）法律、法规规定的其他情形。
甲方未按照劳动合同约定支付工作报酬，或为乙方缴纳各种保险和公积金，乙方可以通知甲方解除聘用合同。
有下列情形之一的，劳动合同终止：
(1)劳动合同期满的；
(2)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；
(3)劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
(4)用人单位被依法解散、前算或宣告破产的；
(5)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；
(6)法律、行政法规规定的其他情形
劳动合同期满或者合同规定的终止条件出现时，劳动合同即自行终止。在劳动合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订劳动合同。
第七条经济补偿
有下列情形之一的，甲方应向乙方支付经济补偿：
（1）甲方依据第六条4款，第六条7款（4）和（5）项解除劳动合同或依据第六条7款（1）项终止劳动合同；
（2）乙方依据第六条6款解除劳动合同的；
经济补偿按乙方在甲方的工作年限，按每满一年向劳动者支付一个月工资的标准执行。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
乙方因“用人单位未按照聘用合同的约定支付工作报酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方在解除聘用合同的同时，必须按合同约定标准结算欠发乙方的工作报酬。
若由于甲方岗位需要，甲方认为有必要对乙方提供专项培训费用，对其进行专项培训的，可以与劳动者订立针对此次培训的服务协议，并约定服务期限。若乙方违反约定，应按约定向甲方支付违约金。参见《员工学习培训管理办法》。
在乙方履行合同期间，乙方不按合同规定辞职或擅自离职,乙方不得将从原岗位工作中获得的资料、技术信息或客户名单等商业秘密泄漏于与甲方从事相同或相似业务或其他有竞争关系的新雇主，否则乙方应赔偿甲方的经济损失，并且乙方无权依据第七条1款要求甲方经济补偿。
第八条其他事项
甲乙双方因实施劳动合同发生劳动争议（包括与国家法律、法规相抵触而产生的争议），按2xx年1月1日实施的《^v^劳动合同法》及相关法律法规的有关条款解释和执行。
甲方在制定、修改或决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律、劳动定额管理和绩效考核等直接涉及乙方切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经全体员工讨论、提出方案和意见，并且协商确定。甲方应当将直接涉及乙方切身利益的规章制度和重大事项等决定公示或者告知乙方。
若遇实习或者试用，依据公司具体的实习协议或试用协议而定，若实习或试用者通过，则依据董事长签署的转正决议，签署本劳动合同，劳动期限从实习或试用算起。
双方认为需要规定的其他事项而本合同尚未涉及的，双方可以签署补充协议予以调整。
本合同经甲、乙双方签字后生效，一式二（2）份，甲乙双方各执一份。
甲方： 有限责任公司 乙方 法定代表人（签字） 签字 盖章： 日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
——[合同分享]公司员工聘用合同书 (菁华2篇)
妈妈：
风吹过，一封家书飘到您的眼前。妈妈，这是您的儿子对您爱的问候。“孝子之至，莫大乎尊亲”，孟子这位儒的孝的论述是说孝子做过的最大的事，只是尊重亲人、长辈。想一想，多少年来，父母的悉心教导、呵护让一个孩子终生受益，可到头来，孩子连一句我爱你都从未说过，因为，我们习惯了被爱而忘了爱别人。
记得，小时候贪玩，跑到田地里去躲着，让妈妈找了好久都没找到。那时候，天气冷，因穿的衣服单薄，身体一直在瑟瑟发抖。终于在傍晚，妈妈在家后们的墙角发现了我。妈妈没有责备我，反而温柔的把我抱着，带回家中，然后给我一条毛毯包着我。也是从这件事后，我贪玩的性子也收敛了很多。
可这依然没教训到我，童年嘛，总幻想着一些稀奇古怪的是。那天，妈妈出去上班了，就剩我一人在家，我感到很孤独，心里也一阵烦躁。于是，我便将家里翻得稀八乱。这里的东西已经跑到别处，那里的东西也不见了。
等妈妈回到家，家里已经一片凌乱。妈妈依然没有生气，只将地上的东西一个一个归还到原位。到了平常吃晚饭的时间，家里才像人住的地方。那以后，我经常看到妈妈一副筋疲力尽的样子。这件事后，我感到非常内疚，以后，我没再捣过乱。
但是，我顽皮的性子改变已后，妈妈却生病了，住院了。我如五雷轰顶一般，无法镇静。那时，我经常以为是我害了妈妈，一直无法平静。每到周末，我就会跑到医院去看望妈妈。每每看到妈妈那一张憔悴苍白的脸，我就不禁流下眼泪。
妈妈，这是您与您的儿子往年美好的回忆，我希望，多年以后，我外出工作，您看到这封家书能想到您亲爱的儿子永远都在想念您。
亲爱的儿子
王振宁
你们好啊！
你们对我的期望不少，除去健康之外，最经常挂在嘴边的是“自主”这个词。
从一年级开始，你们就经常给我喝心灵鸡汤，什么上课要认真听讲、回答问题要声音响亮等等，简直就是魔音贯耳。还有从早晨到睡前，从上学到放假，一直不绝于耳的“自主”！那时候很小，不认为你们说的有什么重要，甚至觉得那些学习好的同学只是运气好而已。但我一岁岁长大，渐渐地，我能理解你们的苦心了：自主是一个人制胜的王牌，如果我能做到自主学习、游戏、休息、读书，未来我能成为一个有前途的人。
那自主究竟是什么？是主动地课前预习，课后复习，早晨的整理床铺，晚上的叠好衣衫。我有时会只顾看课外书逃避了写作业，有时会看电视忽略了收拾自己的东西云云，是否得到了好处呢？
我有时还会觉得老天不公，为什么别人也未必这么努力，我却要如此呢？妈妈总能从我烦躁的一举一动种窥视我的心思，也会恨铁不成钢地说：“人家那是早就养成了习惯，你起步这么晚，当然和别人不一样！再说那些从始至终不自己主动做事的人，谁又能学得好？”我一听这番话就会联想到自己考不上高中，靠救助金过的日子，冷不丁打了个冷战。
做事积极自主，不仅仅是我的家风，更应该是每一个人的习惯。感谢妈妈，让我明白了人生中的第一个会令我记一辈子的道理。
你们的女儿王振宁
20xx年4月30日
邵昱涵
亲爱的妈妈，
我在你身上看见了乐于助人的优点。那回，我陪你一起去商场里购物，这时，我突然看到市场门口的地上坐着一个老人。他的一只手断了，而且两只脚都残废了，不能够工作。他在不停地向人们乞讨，不停地说：“先生，小姐……行行好，可怜可怜我这一个残疾人，给一口饭吃吃，给一点钱用用……”人们从他的身边走过，没有一个向他看一眼，更没有一个人停下来给他一点东西或者一点钱。这时，你走过去，毫不犹豫地把袋中的五元钱给了他，那人不停地说：“谢谢，谢谢，你这位好心人一定会有好报的。”“我问你刚刚帮我买糖葫芦都不肯，现在大方了？你说他是残疾人，不能够靠自己的劳动来养活自己，我们应该尽一点力来帮助他。
还有一次，我和你去爬山时，你看见我摔倒了，我的登山手杖飞出几米远，你看见了，二话不说，帮那位我捡起了登山手杖。
现在大家都知道了吧，没错，我们家的精神品质是乐于助人。
您的儿子
20xx年4月29日
亲爱的父亲母亲：
我很幸运能在你们温暖的怀抱里健康地成长，幸福地生活。如果说你们是大海，我就是在大海里快乐畅游的鱼儿，在碧波里和你们一起戏耍，感受自由与生命的活力；如果说你们是大树，我就是那翠绿叶子，欢快地汲取着养分，滋润着对未来的无知；如果说你们是蓝天，我就是蓝天下的白云，拌着和风自由地飞翔，体会着生活的乐趣。
记忆中，那高大威武的父亲，虽然严厉但却不难明白他“望女成凤”的心情。而母亲在我软弱无力的时候，犹如一杯疲惫中的龙井，只要几口便神清气爽；当我意志消沉时，又犹如烦恼中的一曲古筝，优雅得令人陶醉；母亲，谢谢您，给我全部的爱。我们好久没有坐下来一起聊聊天了，父亲母亲，我想你们了。
父亲母亲，工作很辛苦，你们自己要保重自己的身体，等到放假了，我会为你捶捶背洗洗脚，会更加珍惜与你们相处的分分秒秒。
女儿：蒋xx
9月15日
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