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各位同事们：
大家好!
今天是我们公司成立十周年，这让我是准备了很久，想了想过去的十年有很多的事情，但是这些点点滴滴此刻也是不知怎么表达，我们公司走过的这十年是非常关键的十年，这十年来确实是在不知不觉的当中有了很多的变化，包括我们的员工慢慢的多了起来，包括公司的规模也是越来越大，十年做过的不仅仅是时间和岁月，更多的是成长和突破，过去的有很多的称之为规划的东西，现在我们也都实现了，这是一个突破，这是从一个节点到另外一个节点的跨越，十年的时间对我来讲是一段非常有意义的岁月，对公司来讲是成长，未来会有第二个十年，我们在当下应该为公司下一个十年目标努力。
这十年真的是感触很大，让我确实进步了很多，我也在布置不觉当中感受到了这一点，我相信大家都是有这样的感受的，我一直都认为这些都不是什么问题，公司在未来肯定会有更多的变化，现在和以后一定不是不一样的，变化是不断的出现，但是初心不变，我作为公司的董事，在这个位置上面是顶着很多的压力，我见证了公司的成长和发展历程，希望大家能够和我一起见证的公司的未来，在这十周年之际，我想大家都是有非常多的想法，这十年来有非常多的值得去回顾的，在__这里我想大家都是能够感受到我们公司的文化，在这样的工作环境下面相信大家是有自己的想法。
未来还是会有很多事情是值得去思考的，公司的这十年是一段很有意义的经历，在这样的大环境下面确实还是有更多的事情值得去做好，这些都是应该要有一个意识的，希望大家能够感受到公司的文化，未来当然还会出现更多的问题，但是这些都是可以去纠正的，对于我而言工作当中一定要做好足够的准备，我感激这十年公司的初心一直没变，一家公司能够存在十年这就是最好的证明，我们公司的未来还是有很多值得去提高的地方，不管是在什么阶段这些都是一些基本的东西，未来还是会有很多东西需要去纠正好，十年能够看到的有很多，十年能够学习了也有很多，过去发生的.都是经验，未来还会有更多精彩的东西等着我们去做好，让我们提起精神来好好去搞好本职工作，让我们共同创造公司更好未来。
谢谢大家!
尊敬的各位领导、各位嘉宾，亲爱的校友、老师们：
大家好！
今天是个好日子，是姚桥中学建校五十周年的好日子，我们每个人的脸上都洋溢着节日的欢笑。值此，我们竭诚欢迎各位领导、各位社会名流、各届校友的光临，并衷心感谢你们对姚桥中学的关心和支持。
忆往昔，峥嵘岁月求发展。
30年前，在姚桥王家路的几间简陋的房舍里，我们姚桥中学开始了艰苦的创业历程。经过十年的艰苦创业，师生们的肩扛担挑，姚桥中学搬迁到现在的地方，并终于有了现今的雏形；尔后的四十年，姚桥中学办学规模几经变化，不断发展。先后办过普通高中、职业高中，先后合并了下属的迎宾中学、伏漕中学、东川中学和三桥中学，成长为今天的姚桥中学。
30年来，老师们辛勤耕耘，默默奉献，为国家培养了一批批英才：在专家、学者、教授的群体中，有我们姚中学子的席位，在政治、经济、军事、科教等各条战线上，有我们姚中校友的身影，在享誉世界的异国学府里，也留下了姚中人奋斗的足迹。
看今朝，风正帆悬气象新。
如今的姚中，拥有一流的师资队伍。他们爱岗敬业、乐于奉献。其中有市学科带头人1名，市骨干教师3名，区骨干教师9名；拥有中学高级教师13名，中学一级教师30名，占教职工总数的百分之七十以上。一流的师资为培养新一代姚中人提供了良好的保证。
如今的姚中，学子更是让人刮目相看，他们尊敬师长，团结同学，互帮互助，富有爱心，勤学上进，成绩优异。在刚刚过去的08年中考中，有36位同学被四星级高中统招录取；在“讲文明、树新风”活动中，一人获国家级银奖，两人获国家级铜奖；在省作文大赛、中学生英语大赛等各级各类竞赛中，我校学生捷报频传；我校“蓓蕾”文学社更是以全省初中组第二名的好成绩，获省“优秀中学生文学社”称号；尤其值得一提的是，我校舞蹈队在各级各类演出中屡屡出彩，深受各界好评。一流的成绩，换来了一流的赞誉，也为姚中的再发展创造了良好氛围。
最后，真诚地祝福我们姚桥中学欣欣向荣，蒸蒸日上，人才辈出，桃芳李艳。祝福各位领导、各位来宾、各位校友、各位老师身体健康、工作顺利、生活美满、事事如意。
谢谢大家！
各位员工及员工家属们：
回顾五年的历史，对__来说，也只是战略构架的基本完成。摆在我们面前的仍有无数尚待克服的难题和更多新的挑战， 仍然需要我们以饱满的激情去应对，我们要坚持走艰苦创业之路，倍加珍惜这来之不易的今天。
在激烈的市场竞争中，企业的生命在于创新。我们提出百年__的口号，就是要不断创新，永葆企业青春。我们要积极探索，走可持续发展的道路。在公司内部我们要逐步建立健全现代企业管理制度，努力塑造现代化学习型企业。在房产开发工作中我们要积极进行科技创新，以人为本，在户型设计、配套设施、景观环境等方面引进吸收先进理念，打造一流的住宅项目。公司计划明年上半年通过ISO9001国际质量标准认证。本着：_以质量为本，铸精品工程，创优质品牌，持续不断地为社会和业主服务_的宗旨，实施全面质量管理，以对社会负责、对公司负责、对后代负责的态度来做我们的产品，使我们的产品经得起时间的考验，真正让用户满意。在__发展新的征程里，我们要进一步转变观念， 以坚韧不拔、百折不挠、勇于创新的精神，以更多的智慧和勤奋，把__发展成为具有雄厚实力和充满生机的新型房地产开发企业。同时，也倡导__大家庭所有成员合睦相处，以开放的心态、健康的体魄、乐观向上的精神共同体验我们的人生。最后，望我们携手并肩，共创__灿烂的未来!
尊敬的各位领导、各位来宾，亲爱的经营户和员工们： 大家好!
今天，我们在这里隆重举行市场创建十八周年庆典会议。首先，我们要以最诚挚和热烈的掌声，感谢某某某等领导们，在百忙之中，参加庆典，莅临指导!
我公司，前身是某某年成立的“某某公司”，旗下设有：某某某子公司、某某某子公司等六大经营实体。公司是“省(全国)农产品龙头企业”，，，，承担着政府“菜篮子”工程的重任。 光阴飞逝，春华秋实。即将到来的某年某月某日，对我公司来讲，是一个特别的日子，更是一个值得庆祝的日子---市场首期建设，于某某年元旦在某某路开业，至今，市场已整整走过了十八个年头!
岁月不居，天道酬勤。十八年来，市场坚持“放水养鱼”的低收费策略，积极参与全国蔬菜大市场、大流通，不断创新发展思路，加快升级改造，引进某某系统，提升管理水平，努力保障食品安全，在各级党委政府和有关部门的关怀指导下，在公司历届领导层的发展思路引领下，在中层管理团队的高效执行下，在广大经营户、农户奋勇创业、辛勤经营下，某某市场在风雨和希冀中一路走来，不断成长、壮大、发展。市场某某年开业后，某年和某年先后两次扩建搬迁，经营面积扩大了
50倍;市场交易总量年年突破，今年再创新高，是开业第一年的40多倍。市场汇聚东西南北蔬菜，已形成买全国、卖全国的蔬菜大流通格局，具有“货源足、品种全、销量大、价格稳、治安好、管理强、思路新”等显著特点和良好口碑，是华北地区农产品流通产业中的佼佼者，在全国也有良好声誉。市场飞速发展，丰富了市民“菜篮子”，带动了农民“菜园子”，发挥了蔬菜流通主渠道调控保障作用，取得了经济和社会效益双丰收，有力地促进了地方经济发展。市场先后获得国家某部定点市场、全国同类市场前三甲等众多荣誉。
十八年来，公司与广大经营户朋友同心同德、一路相伴、鱼水情深，成为名副其实的“蔬菜一家人”。我们是平凡的“蔬菜人”，我们是自豪的“蔬菜人”!
成绩来之不易!源自十八年来各级党委政府和有关部门的关怀指导，源自社会各界关心支持，源自市场广大经营户朋友们6000多个日日夜夜辛勤经营，源自公司员工勤奋工作。发展源于背后的艰辛，成就始于前人的耕耘。可以这样讲，没有各级党委政府和有关部门的关怀指导，以及社会各界的关心支持，就没有我们市场的今天，就没有市场发展的良好外部环境。没有市场经营户朋友们的奋勇创业，就没有市场快速发展的局面。没有公司历届领导层开拓创新的思路引领，就没有市场跨越式发展的源泉! 成绩代表过去!岸阔风劲，应乘风破浪;任重道远，当策马加鞭!展望未来，公司将秉持“惠民生担责任、求发展创和谐”的企业价值导向，紧紧抓住服务三农、农产品流通产业等新政策、新机遇，依托现有得天独厚的区位优势和资源
优势，坚持“市场交易、生产加工、物流配送三位一体，商流、物流、信息流共同发展”的企业经济格局，以“勤俭、团结、敬业、创新、始终走在国内同行的前列”为企业精神，以农产品批发为主要产业，以农产品配送为突破口，以市场某期建设为发展契机，积极打造品牌蔬菜交易、发展电子商务等新模式，把握新机遇、直面新挑战、开启新征程，通过多模式、多渠道，实现新的跨越，谱写农业产业化和农产品现代流通新篇章!
春潮涌动，增添希望;美好前景，催人奋进!站在新的发展起点，我们深信，有各级党委政府和有关部门的关怀指导，有社会各界的关心支持，有市场广大经营户朋友们一如既往、创业创新，企业必将与时俱进、奋勇开拓，攻坚克难、再创佳绩，为政府“菜篮子”工程、为繁荣嘉兴社会经济谱写农业产业化和农产品现代流通新篇章，为全面建成小康社会和现实伟大的“中国梦”，做出新的更大的贡献! 梦想之路有你有我，梦想之花分外艳丽!!
让我们张开双臂，走进如画的明天，创造新的梦想和辉煌!!!
最后，恭祝各位领导、各位来宾、市场广大经营户朋友们、企业全体员工，身体健康、工作顺利、万事如意!
(20xx年9月19日)
尊敬的各位领导、各位来宾们、同志们：
首先，我代表XX市XX建设安装公司经理委员会、公司党支部和公司全体干部员工，感谢大家在百忙之际参加XX公司成立60周年庆典活动，对你们的光临，我们表示热烈的欢迎；对长期以来关心和支持XX公司发展的各级领导和社会各界朋友表示衷心的感谢；对为我们企业发展做出贡献的历届老领导、老同志、老职工及家属们表示崇高的敬意；对继续战斗在公司各岗位上的在职干部员工表示亲切的慰问。
今天，能够和大家共同欢庆公司成立60周年，我由衷的感到高兴。公司发展到今日这一大好形势，是和在场的各位密不可分的，没有各位领导和各界人士的鼎力支持、协助，没有公司历届领导和老同志打下的良好基础，没有公司上下全体员工的齐心协力、艰苦创业，也就没有公司的今天。因此 ，公司今天的成绩和辉煌，是局党委和上级领导关怀支持的结果，是公司历届领导班子励精图治的结果，也是公司新老干部员工拼搏奉献的结果。
回顾过去发展的历史，可以说公司是从无到有，从小到大；
各位领导、各位同仁：
大家好!首先在这里向来参加我们公司四十周年庆活动的各位领导和同事们还有其他宾朋的到来表示热烈的欢迎，也非常荣幸代表公司站在这里致辞。观看了公司四十年发展路程的纪念片心中的感触很多，是公司前辈们和现有员工的一起奋斗努力才换来了公司今天的辉煌，相信我们公司以后还可以取得更大的成就。
作为主要承担着油田井队搬迁重要任务的工程运输单位，全力提速提效、服务油增气升是我们的职责所在。
此刻，面对各级领导、面对全体员工，谨以工程运输分公司及基层单位代表的名义，我向大家表态，努力做到“五个提升”：
一、以我们运输四十年深厚文化积淀为精神财富，大力提升全员凝聚力。我们基层的同志参加这次庆典活动，有没有成效，关键体现在是否受到了教育，是否振奋了精神，是否增强了加快发展的必胜信心。我们将以此为契机，在基层持续不断地开展优良传统教育，团队精神、服务理念、核心价值观教育，用运输四十年文化积淀作为广大职工群众的情感纽带和精神寄托，发挥维系情感、凝聚力量、激发斗志的作用，提高员工自豪感、归属感和忠诚度，助推企业和谐稳定发展。
二、以我们运输四十年成功发展经验为启示，大力提升企业发展力。运输公司四十年稳步向前，持续发展，有它客观的规律，有它成功的启示。我们将进一步解放思想，转变观念，树立超前的发展意识。静下心来学习、思考单位的发展，用好“百名干部解百题”这一载体，加强调查研究，查找不足，制定切实可行举措，带领职工群众，抓好各路工作，全面推进企业发展。
三、以我们运输四十年先模人物为楷模，大力提升队伍战斗力。榜样的力量是无穷的，开展典型引路是基层工作的一条有效途径。我们将充分利用现有媒介，对老一代模范的光辉事迹进行宣扬，对身边的典型进行“比学赶帮超”，弘扬正气，提振士气，通过榜样的力量对青年员工进行熏陶，帮助他们立志岗位成才，岗位建功立业，以老带新，先进帮后进，从而提升队伍整体战斗力。
四、以我们运输四十年日益规范的规章制度为标准，大力提升基层执行力。四十年的探索、实践、积累，让运输公司的企业管理越来越规范，越来越行之有效。我们将模范遵守和带头执行公司规章制度，加强安全教育，严惩违章违纪，增强全员安全意识，确保安全气生产而不出事故;加强全员成本目标管理，堵塞管理漏洞，确保队伍不出乱子;加强技能培训，挖掘设备潜在效能，全力降本增效，确保企业效益最大化，完成公司下达的各项指标任务。
五、以我们运输四十年形成的服务理念为宗旨，大力提升市场竞争力。市场是运输生存发展的根本，要靠安全、优质、高效、共赢的服务去巩固和扩张。我们将快马加鞭，当好先行，加快生产运行节奏，确保勘探开发进度不在我们运输环节延误。加强市场回访，改进服务质量，减少服务投诉，全力服务油气生产。
在公司党委和公司领导的科学领导下，公司正在朝着更加辉煌的明天前进。相信只要我们大家团结一致，发挥我们的团队精神，把我们的时间和精力奉献在自己的工作岗位上，奉献给我们公司，我们的公司一定会前途无量。在最后，希望我们的公司能够在大家的共同努力下实现更高的跨越，取得更大的成绩。
尊敬的各位领导，老师，校友，同学们：
大家上午好！
今天，我能够作为学生代表，在这样一个历史性的庄严庆典上发言，我备感荣幸。在这个花海五月的季节里，我们有幸迎来了陕航学院30岁的生日庆典。首先请允许我谨代表所有在校学生向多年培养我们的学校—陕西航空职业技术学院，送上最真挚的生日祝福！向长期以来一直关心、支持学院发展的各级领导、社会各界朋友致以最崇高的敬意和最真挚的感谢！向为学院建设和发展做出突出贡献的各位老师表示最诚挚的问候！
此时此刻，我跟陕航所有学子们一样，内心充满了对学校深深的热爱和感激。是学校蓬勃的发展和历届学长们的精彩表现，为我们的未来搭建了一个崭新的平台，让我们能在一个更高的起点展翅高飞。
30年前的那一天，陕航学院伴随着东升的旭日一起诞生，她越高山，穿低谷，留下了或深或浅的脚印，却毅然前行。30年中，她历经坎坷，但百折不挠，自强不息，自信镌刻在您的眉宇之间。30年后的今天，陕航学院将她的光荣与喜悦寄托在我们这些学子身上，让大家看到，她和我们一样的青春美丽，一样的豪情万丈！
春华秋实，沧桑巨变，30年弹指一挥；日月星辰，朝夕更迭，二十年岁月章回。学院始建于1982年，经过30年的实践与探索，形成了办学特色鲜明、专业结构合理、培养目标明确、就业体系完善的现代高等职业教育体系。学院坚持党的教育方针，深入贯彻落实科学发展观；坚持以服务为宗旨、就业为导向、教学为中心、育人为根本，持续提高办学质量；坚持工学一体，校企合作，走产学结合的发展道路；坚持高等职业技术教育，积极创新办学模式；立足航空，面向社会，培养适应生产、建设、服务和管理第一线需要的高素质技能性人才，建设工科为主、特色鲜明、省内外知名的高等职业技术学院。30年的风风雨雨让我们脚下的这片土地，由一片秋风吹落又起的荒草之地变成了百花齐放、雏鹰腾空的知识殿堂。由改制前的数百人至现今的8000多人，学院以培养职业能力为主线，不断改革教学体系和课程内容，积极探索专业课教学内容和生产实际相结合的途径，高度注视精品课程建设，先后建成精品课程14门。30年的点点滴滴，印在了师长前辈们的鬓边白发上，留在了一届届学子求知的成长历程里……
两年前，我们怀着对未知大学的无限神秘感踏入美丽的陕航校园，虽无缘见证陕航学院30年来走过的每一步路，却有幸敬飨它丰厚的历史积淀和锐意的改革成果。活跃的课堂讨论和案例争论，让我们碰撞出思辩的火花；精彩的多媒体教学，使我们增添了学习兴趣；正规的.专业实习基地万山机电厂，使我们加深了对实地演练的认识和思考；丰富的课余文化活动，让我们综合素质得到了提升，因为这一切，我们感恩！
感谢陕航学院——让我们在这里感受着“崇德尚学，自强不息”的气魄与理想；感受着“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”的欢畅与自由；感受着“依托航空，拼搏进取”的氛围与理念……
我爱陕航学院，我更爱我的老师。
在这里辛勤耕耘着我们最最敬爱的老师。不能抹杀的是老师们卓著的功勋，不能忘怀的是老师们辛勤的耕耘。感激的泪眼中，依稀浮现的是那沾满粉尘的双手，那悄然变白的鬓发，那充满期待的眼神。
他们的理性深刻，他们的大家风范，他们的睿智风趣，他们的兢兢业业，他们的儒雅博学，他们的激情洒脱，以其独特的人格魅力和渊博的学识，吸引着我们、塑造着我们。让我们在这里收获着“学无止，思无涯，如切如磋”的学术精神，收获着“想象力比知识更为重要”的殷切鼓励……
尊敬的各位领导、各位评委、各位同事们：
大家晚上好。我是来自产销计划制造部的言卓，今天，我怀着无比喜悦和激动的心情，在这里和大家一起为厂庆而喝彩，我演讲的题目是《为株齿喝彩用青春跨越》。
时光荏苒，岁月如梭，经历了半个世纪风雨洗礼的株齿，今年迎来了她xx岁的生日。或许xx年的时光，在茫茫宇宙中只是稍纵即逝的流星，或许xx年的岁月，在历史的长河中不过是沧海一粟，然而xx年的光阴，对于株齿人来说，却走过了一段曲折与光明相伴，欢笑与泪水同在的漫长道路。五十年风雨沧桑创业路，五十载征程跋涉铸辉煌，这一路走来，我们曾有过艰辛，曾有过无奈，可是株齿人不屈不挠，一代又一代把辛勤的汗水注入您的血脉，挺拔了您的身躯，让您实现一次又一次的跨越式腾飞。今天，作为一名株齿人站在这里，我倍感骄傲和自豪，让我们一起为株齿的腾飞而喝彩，让我们一起为您的xx华诞而喝彩。 曾记否?xx年的汽车修理小厂，低矮的厂房，破旧的设备，落后的技术，但那段艰苦的时光不曾使希望沉浮，未曾让岁月磋跎。瞧：生产车间的精益求精，办公楼……
从一个不被人认可的木泥社、工程队，发展到今天的集体三级企业，公司的发展是可歌可泣的。她不仅凝结了公司全体新老员工的辛勤汗水，更凝结了历届领导人的心血。
我们公司是于1947年成立，当时为了配合地下党开展工作，经上级党组织批准成立了XX县木泥建筑工会，这一历史已经载入了XX县史志；解放后先后定名为XX县木泥社、XX县建筑工会、XX县砖瓦社、XX县建筑工程队、XX县建筑工程公司，1987年公司更名为XX县
都秉承了公司初建时“服务人民，奉献社会”的宗旨，致力于公司的发展，服务于XX的建设。在计划经济时期，各届领导班子把公司从一个建筑工程队发展为XX县建筑公司成为XX
代的三倍；年开发10万平方以上；职工工资在XX建筑行业处于领先地位，离退休人员工资逐年增加，在XX同行业中最高；土建、安装工程质量合格率分别达到 100% ，安全生产实现了“三零”目标。
三是开发公司打出了新声誉。先后开发建设了XX花园、XX住宅小区、桦中花园、锦江花园，XX锦江住宅小区即将开工；商品房销售良好，XX品牌已经唱响。
四是各项管理工作有了新进步。公司坚持精细化管理原则，加强了企业的各项基础建设，改善了办公条件。建立健全成本核算管理体制，严格执行资金使用制度、预算管理与合同管理制度，切实维护了企业利益。推行了安全明细化、标准化管理，使公司的安全工作始终保持在稳定状态。建立完善了质量管理体系，强化质量过程控制，落实质量考核监督，促进了工程质量的稳中有升，顺利通过了ISO9001质量贯标认证。
五是素质工程建设有了新进展。通过对干部员工作风教育整顿，思想意识得到提高，作风有了明显改变，党群干群关系更加密切，工作主动性、积极性和创造性更加突出，恪尽职守、勇于吃苦、乐于奉献的精神带动职工夺取了一个又一个工程的胜利。通过组织职工专业培训、技能比武，树立典型，焕发了广大职工学技术、学管理的积极性，推动了素质工程建设的有效开展，收到了良好效果。
六是党的建设有了新提高。公司领导班子健全，党的组织健全，现有党员44人，占全局党员的17%。通过先进性教育活动，加强了对党员的教育管理，积极开展了“创先争优”、“创党员先锋岗”、“建党员红旗责任区”、“创党员安全生产责任区”、“为党员过政治生日”等活动，党员的党性得到了锻炼，先进意识、责任意识、理想信念得到了提高，先锋模范作用得到了充分发挥，先后被区委、市委授予先进基层党组织。
回顾过去，我们豪情万丈；展望未来，我们信心百倍。面对新的形势和任务，我们公司要瞄准“筑百年精品，创千秋伟业”的宏伟目标，发扬敢闯敢冒、勇创大业的精神，与时俱进、拼搏争先的精神，理性投资、科学发展的精神，提升品质、诚信服务的精神，以人为本、奉献社会的精神。我们相信有上级党委、政府的大力支持，有社会各界的关怀厚爱，有公司离退休人员的出谋掌舵，有全体XX员工的共同努力，XX公司一定能够继往开来，与时俱进，快速发展，创造出更加辉煌、灿烂的明天！
最后，祝大家身体健康，家庭幸福，万事如意！
尊敬的各位领导、各位嘉宾、完美事业伙伴们：
你们好!
我叫林春妹，来自宁波，是一个很普通的家庭妇女，今天能站在这个舞台，心情非常激动，首先借助大家的掌声感谢完美公司 的三位领导人提供给一个平凡人的创业机会，谢谢您们!我还要感谢郑叶明先生、袁赛波先生，是他们把我带进了完美的大门，改 变了我的一生，同时我还要感谢与我风雨同舟的事业伙伴，是你们的共同努力才有了我这份荣誉，谢谢你们!你们辛苦了!
三年前，我根本没有想到自己有一天能站在这个舞台跟大家分享，记得刚接触完美事业的时候，由于不了解它的魅力，觉得卖 卖洗衣粉、沐浴露能赚大钱，很可笑。通过一段时间的学习，了解到它的魅力，对公司的产品以及公司企业文化、理念有了一定的 认识。从事完美事业，有一个广阔的舞台，只要付出，按照公司的方法，脚踏实地地做，是有前途的。从那一刻起，我每天早出晚 归，虽然也遭到亲人、朋友的不理解和反对，但我内心却已深深体会到了完美事业是有发展前途的，既然认定了这条路是对的，就 要有干到底的信念，在这成功的路上，不管遇到任何困难和挫折，都把它当作成功路上的指示牌。只有不断地克服困难，解决问题 ，我们才能得以成长，能力才会提高，意志才会坚强。尤其是在xx年x月份转型的时候，停顿了几个月后，我们只剩下了几个人， 也都信心不足，但是我坚信一定会重新做起来，因为刚开始经营完美时也只有我一个人，现在我有经验了，而且还有几个伙伴，应 该更有条件，所以心态马上就调整过来了。心里障碍消除了，信心恢复了，随着观念的改变和辛勤的付出，队伍开始有起色了，自 己看着几乎垮掉的队伍重新振作起来，信心更加十足，终于体会到有付出必有回报的.道理。
在xx年x月份总公司会议结束后，两天一夜的培训及额外的旅游奖励宣布后，大大地增强了我和各位业务伙伴的信心，回到宁 波马上召集业务人员，传授公司的正确方法和理念，同时我给自己订立目标，争取在今年出国旅游。目标一旦订立，动力就产生了 ，在所有业务员共同努力下，销售业绩迅速增加，使我得到了第二次公司给我出国旅游的机会。完美给予了我太多太多，不管是在 精神上，还是物质上，它使我走向成功的彼岸，也使我逐步走向完美人生。
“风雨送春归，飞雪迎春到，……待到山花烂漫时，她在丛中笑。”虽然宁波的冬天特别冷，但是我的内心却暖融融的，因为我 的身边有一群志同道合的完美伙伴，给予我支持、关怀和鼓励。让我们一起度过这寒冷的冬季，为迎接百花齐放的春天作好准备， 为迎接完美新世纪的到来而努力奋斗吧!
尊敬的各位领导、亲爱的同事们：
大家晚上好！
今天是我公司的周年庆，很荣幸，也很高兴能够站在这里发言，作为最早来到公司的那批员工中的一员，亲眼看着公司一步一步越走越好，这已经是走到了公司第三次庆典活动，少有言语可以表达本人此刻的激动心情！在此，本人还是要向公司送上本人对公司三周年庆最衷心的祝福，祝公司越办越好，越来越红火！
我们公司一个一开始资本等还不能算是雄厚的公司，当时我们这批员工都是见过公司遇到困难时的状况的，那时的我们，也都很害怕，害怕公司会走着走着就走到了消亡，我们每一个员工都拼尽了全力去为公司创造价值，最后，我们公司领导的带领下，终于走上了正轨，并且越走越好，度过了一年又一年。在第一次周年庆和第二次周年庆时，我们每一位员工的心情也都是越来越激动的，走到今天公司的三周年庆，本人已经非常难以用词来形容公司发展的成绩了，唯有与大家一起为公司鼓掌，一起为我们创造出来的成绩而高兴地鼓掌吧！
我们公司现在已经是一个非常雄厚的公司了，过去我们不敢也没有能力接手的项目，现在我们公司已经接下了好几十个，在这第三年里，更是连续接下了x个xx级别的大项目。接了这么多大项目的员工我们，工作虽是累一点，但还是非常开心的！一年比一年高的收入，现在已经让我们的生活越来越好了，加班没关系，只要我们做着自己的事情，在为公司创造更多价值的同时，我们自己也变得越来越有价值了。
如果员工我没有记错的话，在公司两周年不久的时候，公司出现过一次大的危机，那次的`危机让我们所有人都陷入了紧张与担忧，然而那一次的危机让我们看到了我们公司领导良好的应对能力，在公司领导的带领下，我们重振了士气，在一次又一次对难题的攻克中，慢慢将公司拉回到正常的轨道，在这一年的努力下，甚至将公司发展得越来越好了。这不，现在我们已经在隆重庆祝我们公司的三周年庆典了！
感谢我们公司，感谢我们公司的领导，也感谢我们公司的同事，本人能够在这样一个出色的公司里任职，是本人的荣幸！在未来的工作中，我们一起继续为公司的未来努力吧！
一、5：45全体员工入场用餐
5：45--6:00播放《迎宾曲》、《步步高》等音乐。
具体组织：xxx
主持人：xxx
灯光、音响效果：xxxxxx
电脑抽奖工作人员：xxx
监督员：xxx
发奖券：xxxxxxxxx
二、6：00宣布活动开始
1、由主持人xxx致开场白
2、请xxx领导讲话
3、请xxx领导讲话
三、开始抽奖：主持人请抽奖人员上台抽奖
1、先抽三等奖共100名（中奖额xx元），10人上台抽奖，每人抽10个/1次，
当场宣布中奖人员名单（打印名单），于xx日领奖。
2、抽二等奖共35名（中奖额xxx元），请17人上台抽奖，每人抽2个/1次，
（当场颁发奖券，19日凭奖券到会计财务处兑奖）
3、抽一等奖10名（中奖额xxxx元），请5上台抽奖，每人抽2个，
当场颁发奖券，19日凭奖券到会计财务处兑奖
4、最后抽周年奖8名（奖品为xxxxxxxx），请xxx领导上台抽奖，分2次抽，每次抽3个。
领导：xxx
请xxx等为周年奖中奖者现场颁奖
四、宣布抽奖活动结束（播放音乐）
各级领导，各界来宾：
大家下午好。
今天，能够出席__公司重组_周年庆典，我感到很高兴，很振奋。首先，我代表__集团向__董事长、__总经理，向___公司全体员工表示最诚挚的祝贺和最亲切的慰问!向各界宾朋表示最热烈的欢迎和感谢!
重组_年来，__公司一直牢牢把握集团战略部署和发展定位，以“先人一步，高人一筹”的胆识和气魄，瞄准行业一流，按照现代企业制度规范运营，诚信创效，开拓进取，务实求新，各项工作始终保持良好的进取态势，整体经济运行质量实现了健康均衡全面发展。在本市同行业中保持了领先地位，在广大业主中享有盛誉，影响已经远波外埠和海外。
希望___公司以_周年为新的起点，在下一个_年中，以实施集团“十一五”发展规划为统领，发挥自身优势，凝聚有生力量，调动各方面的积极性，把企业做精做优做强。使__公司成为实力强劲、前景广阔、人才济济、和谐发展的现代化企业。
在此，我也希望各级领导，各界朋友，能够一如既往地支持__发展，使我市__业的这支劲旅能够更加快速健康的发展，为__的__事业再立新功。
最后，祝__公司事业兴旺，前程似锦!祝同志们身体健康，万事如意!祝我们的友谊与合作地久天长!
同学们、老师们：大家早上好
今天，我在国旗下演讲的主题是：热爱汉语，构建和谐的语言生活
同学们、老师们，今年适逢新中国成立60周年华诞，我校以庆祝新中国成立60周年，迎接20xx年世博会的召开为契机，结合“推普周”的宣传主题，9—10月，由教务科牵头语文教研组组织，开展有全校师生共同参与的“颂祖国迎世博”朗诵评比活动。我希望全体师生积极参与、热情投入，在参与中培养热爱祖国语言文字的情感，提高语文素养，培养合作精神，在活动中创建和谐语言生活的校园环境，把推普活动作为我们语文实践课来贯彻落实，把推普活动始终贯穿于我们的教育教学活动。
同学们、老师们，语言文字是我们日常工作、学习、生活中最重要的交流工具和信息载体，语言文字的应用能力是我们社会实践活动的基本能力，也是体现我们人的整体素质的一个重要方面。讲好普通话，用好标准词，提高语言应用能力，是素质教育的重要内容。我们今天所使用的语言文字，是中华民族几千年灿烂文化的积淀，热爱祖国的语言文字是热爱我们伟大的祖国，增强民族凝聚力的重要内容。
一个热爱祖国的人，同时应该是一个热爱班级、热爱学校的好学生、好老师，我们应该发扬中华民族的传统美德，学会宽容，学会礼让，学会尊敬长辈……。在平时日常工作、学习、生活中，我们应该多用：请、你好、谢谢、再见、对不起、没关系等礼貌用语，使我们的校园更温馨、更和谐。
同学们、老师们，学校是推广普通话的重要阵地，“说普通话，写规范字”的意识和能力，是每一位教师，乃至每一位在校学生自身素养的体现。因此，在本届推普周期间，向大家发出如下倡议：
1、在校园内，开展“啄木鸟”纠错行动，各专业部组织各班推普员，对黑板报、学习园地、作业等进行检查，发现不规范用字马上予以纠正，开展查找错字、不规范字的社会实践活动，强化用语用字的规范意识。
2、在校园内，积极倡导人人“讲普通话，写规范字，做文明人”，共创一个良好的校园语言环境。
3、在课堂中，积极倡导将“推普周”宣传的主题内涵融入到我们的教育教学活动。
4、在生活中，积极倡导让普通话成为我们的生活语言，做一位迎世博，树形象，提高城市文明程度的楷模。
5、在做好学校推普工作同时，各专业部团委、班委以学校为基点，走出校园、走入社区，积极参与社区的各种语言文字活动。
同学们、老师们，推普周是短暂的，但推普的任务是延续的、艰巨的。为推进学校语言文字工作，学校结合松江区语委“推普宣传周”的活动精神，教务科、学生科已启动对本届推普工作的部署，希望大家积极的行动起来，为庆祝祖国60华诞，为迎接上海世博会，为争创松江区语言文字示范校，递上一份满意的答卷。
谢谢大家
如果员工我没有记错的话，在公司两周年不久的时候，公司出现过一次大的危机，那次的危机让我们所有人都陷入了紧张与担忧，然而那一次的危机让我们看到了我们公司领导良好的应对能力，在公司领导的带领下，我们重振了士气，在一次又一次对难题的攻克中，慢慢将公司拉回到正常的轨道，在这一年的努力下，甚至将公司发展得越来越好了。这不，现在我们已经在隆重庆祝我们公司的三周年庆典了！
尊敬的各位来宾、各位领导、亲爱的同仁们：
大家上午好!
承载着激情与喜悦，企盼与展望，鼎峰生物又走过第五个春夏与秋冬的轮回。
五年前的今天，我们放飞了激情与梦想，五年后的今天，我们收获着责任与希望，五年的风雨，练就了我们博击市场的翅膀，五年的奋斗，铸就了我们健康事业的辉煌，在这光荣与梦想开启的时候，所有关注鼎峰生物，关注全脉通的亲朋好友欢聚一堂，与我们共同庆祝鼎峰生物五周岁的生日，在此庆典之际，我谨代表鼎峰生物，向长期以来关心和支持我们成长的各位朋友、各位嘉宾致以诚挚的感谢。向辛勤耕耘在营销一线的老专家、老教授以及锐意进取、团结奋斗的同仁们致以节日的祝贺：谢谢大家!
五年，半个时代的跨度，五年鼎峰，风雨五年、艰辛五年、辉煌五年，五年鼎峰的成长，既留下了鼎峰人辛勤的汗水和坚实的足迹，也是中国医药健康产业，快速发展的真实记录，是中国经济和健康产业崛起的真实缩影。五年成长，一个个细节铭刻在鼎峰人的血脉中，五年成就一次次随着时代的脉动腾飞，鼎峰生物也在时代的标尺上镌下深深的刻度。
鼎峰留给五年的第一道印痕，来自董事长李国超先生敏锐的洞察力和远大的抱负。许多人认为，这是鼎峰生物从无到有的本质动因，而在此后的五年中，鼎峰生物“从小到大”、“由弱变强”，在时代长河上闪耀一个个亮点，成为健康产业的典范之一，则源于确立“专业化、规范化、程序化”的核心战略，源于“稳健为本，创新是源”的经营思想，源于营销、服务和品牌等方面的独到优势。
稳健经营、奠定基础
鼎峰生物的董事长李国超先生说：鼎峰生物的横空出世，厚积薄发，一切源于一个梦想，一个振兴中国的梦想，一个振兴国民健康产业的梦想，从一间不到xx平的办公室，到十几万平方米的Gmp药厂，从一台电脑x个人，到新加坡鼎峰国际，从第一个会员的出现到面对几十万客户群体的波澜不惊，仅用五年，这五年可畏极不平凡的五年，成立伊始的鼎峰就遇到种种挑战：从国家对药品企业生产投产及流通出台新的标准到药品事故的种种出现，使鼎峰生物更加清楚的认识到稳健、规范、诚信、亲和的重要性，药品生产不仅关系到生命安全更关系到千千万万家庭的幸福。稳健就是以药品质量为核心，在追求企业快速发展和市场份额的同时，强调遵循规律、循序渐进;正是因为如此鼎峰生物旗下的全脉通品牌先后多次被评为“消费者信得过产品”，前不久全脉通品牌刚刚被大连市工商局评为“消费者满意产品”，这是鼎峰人坚持稳健经营，亲和诚信的最好答案。
全面创新，快速发展
在健康产业激烈竞争的时代，产品创新能力往往决定一个企业竞争的成败，因此鼎峰生物全面实施产品创新战略，建立产品创新机制，逐步实行产品差异化策略，翻开鼎峰生物的发展史您会看到：
xxxx年x月，率先组建了CNK纳豆激酶(中国)研发中心，成为国内第一家引进纳豆激酶的企业，生产出了含有x万单位的纳豆激酶(全脉通)
xxxx年x月投资xxx万元建立纳豆激酶规模化，提纯生产技术，结束了在世界纳豆激酶研发领域中由日本垄断核心技术的局面，生产出了含有x万单位的 纳豆激酶(全脉通)
xxxx年x月投资xxx万元设立了全脉通纳豆激酶二期试验项目，通过调整纳豆激酶分子式结构生产出了含有xx万单位的新型纳豆激酶(全脉通)
xxxx年投资xxx万元设立第三个纳豆激酶试验项目，即中药现代化与新型纳豆激酶的交融实验，生产出了吸收更快，疗效更高的“全脉通黄金组合”。
xxxx年x月至xxxx年x月投资xxx万元设立第四个纳豆激酶试验项目，即运用包容缓释技术及陶瓷中空纤维膜技术生产出了可以持续xx小时发挥作用，含有xx万单位的小分子多肽型纳豆激酶。
先进技术的运用，使鼎峰生物快速得到市场认可，在业内成功塑造了“快速发展不失稳健，稳健经营不乏创新”的特色品牌形象。
客户服务，亲和诚信，深入人心
顾客满意是企业专业化服务的本质体现，鼎峰生物在成立伊始就确立了“以人为本，文化先行”的管理观，在“以人为本”的理解上，首次提出了将顾客作为企业人力资本运营的概念，成立了“全脉通顾客理事会”，使顾客参与到企业的管理当中，使鼎峰生物的客户服务品质再次提升。
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