员工不服仲裁结果起诉书范文(实用3篇)

员工不服仲裁结果起诉书范文 第1篇

劳动争议仲裁调解书的制作大致如下：

XXX劳动争议仲裁委员会调解书

X劳仲案字[]第号

申诉人：

委托代理人：

被诉人：

委托代理人：

申诉事由及请求的情况：

调解达成协议的内容：

申诉人：

被诉人：

仲裁员：

XXX劳动争议仲裁委员会

年月日

附：1.本调解书一式三份，由双方当事人及仲裁委员会各存一份。

2．本调解书自送达之日起具有法律效力。

仲裁文书样本说明

一.本文书是根据《劳动争议仲裁委员会办案规则》第二十六条的规定制作的。

二.本文书属拟制式仲裁文书。样本中所列项目只为启发思路所用，印制实用文书时均可删除，只印文头。调解达成协议的，根据协议内容制作仲裁调解书。协议内容不得违反法律、法规。

三.仲裁调解书由双方当事人签字、仲裁员署名、加盖仲裁委员会印章，送达当事人。

四.仲裁调解书可根据具体情况，参考仲裁裁决书的格式书写。一般应有以下内容：

（一）申诉人和被诉人的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位和住址，单位名称、地址及其法定代表人（或主要负责人）或委托代理人的姓名、职务；

（二）申诉的请求事项、事实和理由，答辩的理由、事实；

（三）仲裁庭查实的事实，分清责任及适用的法律、法规；

（四）双方达成的协议。（应明确、具体、便于履行，并应包括仲裁费的负担）。

员工不服仲裁结果起诉书范文 第2篇

根据《劳动争议调解仲裁法》第四十八条，劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。第四十九条，用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的;（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的;（三）违反法定程序的;（四）裁决所根据的证据是伪造的;（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。第五十条，当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的，裁决书发生法律效力。

员工不服仲裁结果起诉书范文 第3篇

一、判令被告立即向原告支付双倍工资中一倍即人民币____元;

事实与理由：

综上，请求贵院依法查清事实，支持原告的上述诉请。

_____人民法院

原告：____

_年_月_日

可以这样说，每一个劳动诉讼的情况都是不同的，意味着不同人不服劳动仲裁的起诉状内容是有所差异的，所以大家在书写起诉状的时候一定要根据自己的实际情况来写。有需要的朋友可以聘请律图专业律师来为你打相关的案件，这样也好充分维护你的合法权益。